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2026-24383 - MAGASINIER F/H

Tue, 06 Oct 2026 08:24:56 Z

Métier : Technique/Technique - Autres métiers
Type de contrat : Titulaire ou CDD
Description du poste :
Missions permanentes : Contrôle qualitatif et quantitatif à réception des marchandises Manutention et mise en stock des marchandises Distribution des produits Demande de devis/ chiffrages auprès des fournisseurs Mise à jour des indicateurs qualité Contrôle de la sécurité des stocks en fonction des procédures en vigueur Gestion des stocks et déclenchement des commandes d’approvisionnement Réalisation régulière d’inventaires (annuels, tournants ou permanents) Entretien des locaux et des outils de travail Préparation des sorties de stock Gestion des litiges Maîtrise du logiciel de gestion existant (saisie des mouvements et des flux : réception, sorties des stocks, inventaire) Mise en place du logiciel institutionnel SAPHIR pour la gestion et le suivi du magasin Maîtrise du logiciel SAP pour les commandes fournisseurs Missions ponctuelles ou spécifiques : Prise en charge du centre d’appels (hotline technique) du service technique suivant planning défini. Commandes magasin à réaliser pour les autres sites du secteur ouest

Connaissances Associées - Connaissances sur la gestion de stocks. - Connaissances des règles d'art - Connaissances informatiques (SAP-GESMAG, SAPHIR, messagerie, tableur, traitement de texte, etc. …) Prérequis - Sens du travail en équipe - Autonomie / Organisation / Réactivité - Culture du résultat - Sens du reporting avec une bonne capacité d'analyse et de synthèse - Discrétion mais très bon relationnel : échanger et communiquer avec des interlocuteurs de différents horizons (directeurs, médecins, soignants, patients, prestataires, organismes de contrôle …)

2026-24222 - Secrétaire médical en médecine de la reproduction F/H

Mon, 05 Oct 2026 22:11:44 Z

Métier : Autres fonctions administratives/Assistanat secrétariat - secrétariat
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Accueil physique et téléphonique des patients, et gestion mails Traitement des courriers, des dossiers et des documents médicaux Saisie et mise en forme de documents, rapports, courriers, comptes rendus médicaux Reproduction de dossiers médicaux - Archivage des dossiers médicaux Saisie des tableaux de statistiques, Préparation des réunions multidisciplinaires en partenariat avec les autres AMA Création des agendas de consultant, programmation des plages de rendez-vous Personne ressource pour la communication patiente : demande d’ordonnances perdues déjà générées dans le logiciel, de compléments Saisie des codages et de l’activité Suivi des réclamations Réception et analyse des questionnaires de satisfaction Patient Mise à jour des documents numérique du service (service « zéro papier ») dans la base de données de Médifirst et ORBIS, mise à jour des ressources documentaires dans le dossier partagé MDR-BDR Programmation opératoire et archivage des documents médicaux sur orbis (des ponctions sous anesthésie locales et générales, chirurgies de l’infertilité, des CR des staffs biologiques) Polyvalence sur les activités du centre (PMA, HDJ, PF)

Filtrer et orienter les appels et demandes téléphoniques internes et externes Renseigner ses interlocuteurs en s'exprimant clairement Maitriser la frappe de courriers, compte- rendus, et autres documents administratifs Utiliser les outils bureautiques Utiliser internet/intranet Hiérarchiser les activités de secrétariat Encadrer les activités des aides administratifs et des stagiaires Gérer les aspects administratifs et la communication dans le cadre de l'activité universitaire de l'équipe médicale. Utiliser le Manuel Qualité du Centre d'AMP Qualités professionnelles : Organisation, méthode, assiduité Connaissances associées : Bureautique, internet, intranet, logiciels dédiés au domaine d'activité. Bonne connaissance de la terminologie médicale et scientifique Organisation et fonctionnement interne de l'établissement Ethique (lois de bioéthique) et déontologie QUALITES REQUISES : Etre disponible et s'adapter rapidement Etre organisé et méthodique Savoir prioriser, exécuter Gérer son stress et ses émotions Capacité d'adaptation Posséder un esprit d'équipe et avoir le sens des relations humaines PREREQUIS : Diplôme secrétariat médico-social ou expérience dans le secrétariat

2026-23479 - Préparateur en Pharmacie Hospitalière- Unité Pharmaceutique des Dispositifs Médicaux Stériles UPDMS F/H

Mon, 05 Oct 2026 22:11:40 Z

Métier : Pharmacie/Préparateur en pharmacie
Type de contrat : Titulaire ou CDD
Description du poste :
En tant que Préparateur en Pharmacie Hospitalière au sein de l’UPDMS, vous contribuez activement au bon fonctionnement de l’établissement et à la qualité du service rendu aux patients. Sous la responsabilité technique du pharmacien et en collaboration avec le cadre de santé, vous assurez la gestion complète du circuit des dispositifs médicaux stériles et implantables (DMS/DMI). Vous gérez les stocks et approvisionnements, depuis la commande jusqu’à la distribution : vérification des livraisons, suivi des péremptions, contrôle qualité, mise à jour des bases de données informatiques (Copilote, NSI). Vous veillez à la cohérence entre les stocks physiques et informatiques, participez aux inventaires réguliers et à l’organisation des espaces de stockage. Votre expertise s’exprime également dans la matériovigilance : vous participez au suivi des incidents et retraits de lots, collaborez avec l’ANSM, les fournisseurs et les services cliniques, et contribuez aux appels d’offres en évaluant les échantillons avec le pharmacien. En lien avec les blocs opératoires, vous participez à la traçabilité des dispositifs implantables, à la gestion des dépôts et au suivi des écarts d’inventaire. Vous apportez votre appui technique aux équipes soignantes pour garantir la conformité et la disponibilité du matériel. Vous êtes également amené à participer à des groupes de travail institutionnels (CODIMS, procédures qualité, optimisation des flux logistiques), à la rédaction et mise à jour des protocoles, et à la formation des stagiaires. Travailler à l’Hôpital Bichat, c’est intégrer une équipe bienveillante, reconnue pour son professionnalisme et son esprit de collaboration. Vous évoluerez dans un cadre stimulant où la qualité, la sécurité et l’amélioration continue guident chaque action.

Vous êtes titulaire du Diplôme de Préparateur en Pharmacie Hospitalière (ou du Brevet Professionnel de Préparateur en Pharmacie avec accompagnement au CFPPH). Vous possédez une solide connaissance du circuit des dispositifs médicaux stériles et implantables, ainsi que des logiciels Copilote et Nouveau Système d'Information (NSI). Organisé, rigoureux et méthodique, vous savez gérer les priorités et respecter les délais dans un environnement exigeant. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et possédez un bon sens de la communication. Votre dynamisme, votre fiabilité et votre sens du service public sont des atouts essentiels pour ce poste. Des connaissances en hygiène hospitalière, législation pharmaceutique et sécurité au travail sont indispensables. Vous serez formé en continu à la sécurité incendie, au secourisme et aux évolutions réglementaires du domaine pharmaceutique. En rejoignant la PUI de Bichat, vous bénéficierez : - d'un accès à un large catalogue de formations institutionnelles, - d'un collectif solidaire et bienveillant, - d'une possibilité de parking sur site et de places réservées en crèche au sein du groupe hospitalier, - d'une reconnaissance professionnelle forte au sein de l'hôpital. Rejoignez une équipe investie, au service de la qualité et de la sécurité des soins, et participez à l'excellence pharmaceutique de l'Hôpital Bichat.

2026-22836 - Educateur Spécialisé Pédiatrie - Unité des Adolescent F/H

Mon, 05 Oct 2026 22:11:35 Z

Métier : Autres métiers/Autres métiers
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Missions générales Concevoir et coordonner des actions éducatives et sociales auprès de personnes présentant des déficiences physiques, psychiques et sociales Conduire des actions auprès des familles en difficulté dans le cadre du développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion. Missions permanentes Analyser les informations permettant la prise en charge des adolescents dès l’admission. Intervenir au SAU pédiatrique sur des situations spécifiques concernant les adolescents Participer aux réunions hebdomadaires de synthèse du service de pédiatrie et autres réunions Instaurer un suivi thérapeutique selon les modalités de prise en charge décidées en équipe pluridisciplinaire Rédiger des synthèses dans les dossiers des patients Co-animer les espaces de paroles et les ateliers d’activités avec les adolescents Contribuer à la participation des adolescents aux activités et aux animations. Favoriser les échanges et les rencontres avec les adolescents, et les relations avec les familles. Faire respecter les règles de vie. Mettre en place un accompagnement éducatif personnalisé Réaliser des entretiens et un accompagnement éducatif avec les adolescents dans le cadre du projet thérapeutique. Accueillir et encadrer des stagiaires éducateurs. Effectuer la saisie de l’activité éducative et élaborer un rapport d’activité annuel. Participer à l’élaboration des projets du service et de l’établissement Collaborer avec l’ensemble des intervenants socio-éducatifs du secteur (enseignante, EJE) Maintenir le lien avec les associations intervenants en pédiatrie et transmettre les informations relatives aux interventions à l’encadrement Favoriser la participation des enfants aux activités et animations

COMPÉTENCES Savoir-faire requis Traiter et résoudre des situations agressives ou conflictuelles Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne et/ou externe), dans son domaine de compétence Concevoir, piloter et évaluer un projet / un processus relevant de son domaine de compétence Conduire des réunions, réaliser les comptes rendus. Connaitre l'organisation et le fonctionnement des structures sociales et médico-sociales Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne QUALITÉS REQUISES Aptitude à travailler en équipe et en collaboration avec la hiérarchie Sens de l'organisation et des responsabilités Capacité d'initiative et de coordination Capacité à gérer des conflits, à la médiation Ponctualité Rigueur, méthode et curiosité professionnelle Dynamisme et qualité d'écoute Disponibilité, adaptabilité Respect du secret professionnel Qualité humaines et relationnelles. Discrétion professionnelle

2026-22153 - Infirmier en HDJ de Dermatologie et Oncologie Médicale F/H

Mon, 05 Oct 2026 22:11:30 Z

Métier : Paramédical infirmier et infirmier spécialisé/Infirmier
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
1. Observation et recueil de données cliniques Ø Organiser l’entrée et la sortie administrative des patients Ø Prise en charge de la douleur Ø Lien avec divers services de l’hôpital lorsque questionnement de l’équipe soignante Ø Mesure du degré d’autonomie ou de la dépendance de la personne et prise en charge personnalisée Ø Soins d’hygiène et de confort Ø Information du patient et de la famille sur le déroulement de la journée Ø Coordination des activités et suivi de parcours de soins Ø Transmissions : écrites, orales pour une traçabilité des actes effectués Ø Organisation des soins à réaliser sur la journée 2. Soins présents en HDJ Ø Accueil du patient dans le poste de soin Ø Surveillance de l’hémodynamique à l’arrivée des patients Ø Surveillance de l’état cutané Ø Perfusion sur PAC, KT périphérique Ø Réalisation de bilans sanguins Ø Patients installés dans des chambres dédiés Ø Réalisation de pansements simples : ulcères, post-opératoire Ø Administration et surveillance des traitement par chimiothérapie et Immunologie 3. Logistiques Ø Gestion et organisation du chariot d’urgence Ø Gestion des différents chariots de soins (Biopsies, pansements) Ø Commandes, rangements et gestion des stocks du matériel (dispositifs médicaux, traitements, produits spécifiques…) Ø Organisation, accueil et informations des différents stagiaires (IDE, AS, etc.) Ø Intégration des nouveaux professionnels de santé Ø Participer à différentes actions notamment en matière de prévention, d’éducation de la santé et de formation Ø Actualisation des connaissances professionnelles avec des formations (AP-HP ou via les médecins du service) Ø Prévoir et programmer les brancardages et les demandes d’ambulances Ø Désinfections et préparations des locaux Ø S’informer et participer aux procédures institutionnelles et protocoles de service Ø Préparation de la journée du lendemain Ø Préparation de la semaine suivante en collaboration avec secrétaires / médecins 4. Relation entre les intervenants du service Ø Transmission entre les différents intervenants du service Ø Travail en équipe avec une grande cohésion au sein du service entre les différents domaines d’activité (médical, paramédical, administratif) Ø Travail en binôme avec les AS et collaboration avec les autres intervenants du service

 Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier  Concevoir et conduire un projet de soin infirmier  Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens  Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique  Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs  Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins  Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle  Rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques  Organiser et coordonner des interventions soignantes  Informer et former des professionnels et des personnes en formation  Identifier et analyser des situations d'urgence  Adapter sa pratique professionnelle à des situations critiques  Analyser et optimiser les stocks  Travailler en équipe  Assiduité et ponctualité
Langue / Niveau :
Français : 3- Niveau professionnel

2026-21826 - Infirmièr(e) de coordination / Puéricultrice/ Infirmièr(e) en pratique avancée Secteur pédiatrique F/H

Mon, 05 Oct 2026 22:11:29 Z

Métier : Paramédical infirmier et infirmier spécialisé/Infirmier
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Activités spécifiques à la mission : Participation aux suivis et à la prise en charge des patients diabètique de type 1et 2 , de leur famille au sein du service de pédiatrie (0-18 ans) et après leur sortie du service. Coordination du parcours de soins et de santé dans les différentes unités du service : · HDJ : Suivi de cohorte, initiation aux nouvelles technologies des patients et de leur famille, éducation thérapeutique (conception, mise en œuvre de programme d’ETP) · Hospitalisation : Prise en charge éducative des nouveaux patients et suivi de cohorte, formation des professionnels · Consultation : Suivi de cohorte, établissement de bilan éducatif partagé et télésoins, formation des professionnels · Service endocrinologie adulte : organisation et participation à la transition Visite à domicile Telesurveillance Participation à la prise en charge d’autres maladies endocriniennes telle que les déficits en hormone de croissance, consultation d’annonce, initiation des traitements, suivis Activités paracliniques à l’hôpital : Les actes et les missions peuvent être adaptés aux compétences de l’IPA en regard de la législation 1. Actions d'évaluation et d'amélioration des pratiques professionnelles 2. Participation à la rédaction d’un bilan d’activité d’éducation en diabétologie pédiatrique, aux autoévaluations annuelles et quadriennales des programmes en lien avec l’UTEEP 3. Pédagogie dans les différentes unités de soins 4. Enseignement (IFSI, MASTER…), tutorat et communication 5. Contribution à la recherche en soins 6. Veille professionnelle

• Diplôme d'infirmier d'état et/ou MASTER en pratique avancée • Windows et logiciels bureautiques standards (Word-Excel-Powerpoint) • Logiciel ORBIS • Connaissances sur les différentes pompes à insuline • Plateforme de télésurveillance • Permis B obligatoire pour les visites au domicile ( voiture de l'établissement à réserver pour les déplacements)

2026-21800 - Electricien F/H

Mon, 05 Oct 2026 22:11:29 Z

Métier : Technique/Maintenance - Travaux
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Missions générales : Assurer la maintenance curative et préventive des installations électriques, en basse et haute tension Mise en conformité des installations électriques, levée des observations des rapports de bureaux de contrôle. Réalisation de différents travaux de remplacement d’appareillages électriques Missions permanentes : Assurer des prestations liées au dépannage HT-BT, armoires et distribution électrique Diagnostic d’anomalies, de pannes, de dysfonctionnements des matériels, équipements, installations électriques Assurer l’entretien, le nettoyage des locaux techniques électriques. Diagnostic et proposition d’amélioration des installations techniques. Mise en œuvre des procédures en vigueur dans le département Tenue à jour de données relatives au domaine d’activité Missions ponctuelle ou spécifique (liste non exhaustive) : Réfection complète et modification des installations électriques Maintenance 1er niveau des portes et barrières automatiques Désincarcération des personnes bloquées dans les ascenseurs Pour des raisons de service, peut être amené à exécuter des travaux ou dépannage dans un autre département ou dans un autre domaine d’activité.

Formations et/ou qualifications : •CAP et/ou BEP d'électrotechnicien •Habilitation aux travaux d'ordre électriques Connaissances particulières : •Connaissance approfondies des domaines électriques HT/BT •Habilitation à passer en H2-B2 Qualités requises : •Sens de l'organisation et de méthodologie •Sens des responsabilités •Sens du travail en équipe •Calme et pondération devant un incident •Esprit d'analyse et d'initiative •Savoir s'intégrer à l'équipe actuelle et au milieu hospitalier •Ponctualité Particularités du poste : •Poste logé en contrepartie de gardes techniques, 1 semaine sur 4. •Travail en présence de pièces sous tension •Travail isolé dans le cadre de la garde Expérience conseillée : •Expérience hospitalière souhaitée

2026-21765 - Sage-femme Coordinatrice de la Consultation gynécologie-Obstétrique F/H

Mon, 05 Oct 2026 22:11:29 Z

Métier : Paramédical assistance aux soins/Soins, paramédical - Autres métiers
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
MISSION GENERALE : En collaboration avec le chef de service et le coordonnateur en maïeutique, garantir la qualité de l’accueil et des soins dispensés aux patientes, garantir l’application des protocoles médicaux en consultation Coordonner la liaison entre la ville et l’hôpital Etre le garant de la qualité et de la continuité des soins Assurer le relais et la transmission des informations et des décisions médicales Etre le garant de la bonne exécution des décisions médicales ROLE ET FONCTIONS Ressources Humaines : Répartition et gestion des ressources et des moyens dans l’unité Evaluer les personnels et évaluer les besoins en formation Suivi des recrutements et encadrement du personnel, de l’accueil et de la formation des stagiaires affectés à l’unité Assurer la responsabilité de l’encadrement des étudiants Fixer les objectifs et évaluer les résultats Accompagner les agents lors du changement des pratiques professionnelles (mise en place de nouveaux protocoles). Traiter et résoudre les situations conflictuelles Qualité des soins : Contrôle de la qualité, de la sécurité des soins et des activités paramédicales : procédures, protocoles, réalisation d’audits, suivi d’indicateur Gestion des risques et vigilances : identito, pharmaco, hémovigilance. Coordonner l’activité médicale : participer au staff obstétrical médical quotidien (voie accouchement), appliquer les décisions médicales, coordonner le staff césarienne et pathologies maternelles, valider les projets de naissance en lien avec le coordonnateur en maïeutique Participer au staff chirurgical 1fois par semaine Suivi et bilan des activités de consultations gynécologiques et obstétricales. Décliner le projet de soins du groupe et du DMU au niveau de l’unité en liaison avec l’équipe médicale Coordonner et suivre les prestations de maintenance et de logistique Organiser la délégation des responsabilités et des moyens dans son champ de responsabilité. Veiller au respect des règles d’éthique Pilotage de l’activité : Veillez à l’exhaustivité du codage Gestion des flux patients en adéquation avec l’hospitalisation et le bloc opératoire et l’activité de la salle de naissance Elaboration des plannings de consultations

SAVOIR FAIRE • Optimiser l'utilisation des ressources humaines et logistiques allouées au regard des variations de l'activité et des priorités • Elaborer et mettre en œuvre des procédures et protocoles en application des textes règlementaires et des recommandations • Animer, mobiliser et fédérer une équipe • Conduire des réunions • Développer l'esprit d'équipe et la cohésion entre les différents partenaires, • Travailler en réseau

2026-21764 - Coordinatrice sage femme en suites de couches F/H

Mon, 05 Oct 2026 22:11:29 Z

Métier : Paramédical assistance aux soins/Soins, paramédical - Autres métiers
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Missions générales : En collaboration avec le chef de service et la coordinatrice en maïeutique, la sagefemme coordinatrice doit garantir la qualité de l’accueil et des soins dispensés aux mères et aux nouveau-nés sur le secteur des suites de couches . Etre le garant de la qualité et de la continuité des soins proposés sur ce secteur. Assurer le relais et la transmission des informations et des décisions médicales prises lors des staffs journaliers. Etre le garant de la bonne exécution des décisions médicales. Assurer la responsabilité de l’encadrement médical des sages-femmes et des étudiants en maïeutique sur le secteur es suites de couches Evaluer la qualité des soins afin de mettre en place des mesures correctives. Actualisation des protocoles en collaboration avec le responsable médicale du secteur Identitovigilance vis-à-vis des patientes et des nouveau-nés Participer au staff médico-psychosocial en collaboration avec la sagefemme réseau ville hôpital Assurer la continuité de l’encadrement au sein du DMU Missions : Ressources humaines Répartir les ressources humaines et les moyens au sein de l’unité. Evaluer les personnels et identifier les besoins en formations. Fixer des objectifs et évaluer les résultats Traiter et résoudre les situations conflictuelles décliner le projet de soins du groupe et du pôle au niveau de l’unité en liaison avec l’équipe médicale Organiser et répartir les activités de l’unité. Gérer l’information relative aux soins et aux activités paramédicales. Organiser la délégation des responsabilités et des moyens dans son champ de responsabilité. Veiller au respect des règles d’éthique Coordonner et suivre les prestations de maintenance et de logistique. Contrôler la qualité, la sécurité des soins et les activités paramédicales : protocoles, dossiers de soins, suivi des indicateurs. Accompagner les agents lors du changement des pratiques professionnelles (mise en place de nouveaux protocoles). Assister aux réunions de service (staff journaliers) et de l’hôpital,

COMPETENCES Savoir faire requis Réaliser et mettre en œuvre un projet de service dans l'unité avec le corps médical et en liaison avec le projet de pôle Optimiser et gérer les ressources humaines au regard de l'activité de l'unité. Conduire des réunions, animer et fédérer une équipe. Elaborer et mettre en œuvre des procédures et protocoles en application des textes réglementaires et des recommandations. Développer l'esprit d'équipe et la cohésion entre les différents partenaires,

2026-20528 - INFIRMIER(E) DE SALLE DE NAISSANCE ET SAU GYNECO-OBSTETRIQUE F/H

Mon, 05 Oct 2026 22:11:25 Z

Métier : Paramédical infirmier et infirmier spécialisé/Infirmier
Type de contrat : Titulaire ou CDD
Description du poste :
Missions Générales : > En salle de naissance et pré travail * Réalisation des soins infirmiers aux parturientes, jeunes accouchées et aux nouveaux nés * Prise en charge des patientes avant hospitalisation (mise en condition :bilan/pose VP/traitement) * Application des protocoles infirmiers, Observer, recueillir et transmettre des données relatives à l’état de santé de la personne * Assistance de la sagefemme ou du médecin lors d’un accouchement y compris au bloc opératoire. (accouchement du siège gémellaire et prélèvement fœtaux) * Préparation des accouchées et réfection des salles à la sortie de la salle de naissance * Traitement des boites et instruments avant départ en stérilisation * Servir une césarienne et réfection du bloc opératoire * Gestion des commandes et des stocks contrôles des produits, du matériel et des dispositifs médicaux. Vérification des péremptions de la stérilisation (forceps boite HPP, valve…) * Application des procédures d’éliminations des déchets * Participation à la liste d’astreinte de SSPI > Aux urgences gynéco-obstétricales * Assurer l’accueil administratif des urgences gynécologiques et obstétricales * Assurer l’organisation paramédicale de la prise en charge de la patiente se présentant aux urgences gynécologiques et obstétricales (Discerner le caractère urgent d’une situation de soins pour alerter, inscrire, prendre les constantes et réévaluation) * Réalisation des prélèvements, préparation de l’opérée et surveillance des patientes en salle d’attente couchée * Saisie rigoureuse de l’activité des urgences et de la salle de naissance dans GILDA * Gestion administrative des dossiers d’urgence * Participer en tant que membre du service de soins à la mise en œuvre du projet de soins de l’établissement et du projet du pôle femme et enfant * Missions ponctuelles sur les autres secteurs de la maternité en suites de naissance

QUALITES REQUISES * Professionnalisme * Dynamisme * Qualité organisationnelle, ponctualité, * Qualité relationnelle, * Sens de la communication orale et écrite, * Faire preuve d'écoute active et avoir une attitude aidante. * Avoir l'esprit d'équipe, * Faire preuve de curiosité professionnelle, * Faire preuve de rigueur, patience, diplomatie PREREQUIS Etre titulaire du diplôme d'état infirmier,

2026-20522 - Infirmier (re) en unité de chirurgie ambulatoire et d'anesthésie F/H

Mon, 05 Oct 2026 22:11:25 Z

Métier : Paramédical infirmier et infirmier spécialisé/Infirmier
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
ACTIVITES Missions Générales : Assurer la sécurité et la continuité des soins dans les missions sur prescriptions médicales et rôle propre (décret infirmier du 29 juillet 2004) Missions permanentes : * Appel pré opératoire J-1(logiciel memoquest) * Accueillir le patient au sein de l’unité * Admettre le patient dans le service. * Etablir le recueil de données * Vérifier la conformité du dossier patient (bilan, Cs anesthésie, allergie…) * Identito vigilance o Vérifier la concordance du dossier avec le patient o Pose du bracelet * Préparer patients et dossiers pour le bloc opératoire * Tracer les départs et retour du bloc opératoire * Prendre en charge les soins techniques sur des prescriptions ou protocoles médical o Prémédication o Surveillance * Evaluer et prendre en charge la douleur Protocoles douleur… * Apporter des soins de confort et de bien être * Dépister les complications éventuelles et en informer le médecin * Collaborer avec les différents professionnels (anesthésistes, assistante sociale, sage -femme) pour la prise en charge des patients * Assurer les visites avec les chirurgiens et le cadre de santé * Effectuer les sorties * Effectuer les appels POST Opératoire J+1(logiciel memoquest) * Décliner le projet de service : o Participer au suivi et à l’amélioration du dossier de soins et des transmissions ciblées o Participer à des actions de formation o Assister et participer aux réunions de service et s’impliquer dans des groupes de travail institutionnels * Réceptionner les communications téléphoniques * Participer à la gestion du matériel * Participer aux commandes de matériel au magasin médical, hôtelier, de pharmacie * Appliquer les procédures d’élimination des déchets

PREREQUIS Etre titulaire du diplôme d'état d'infirmier QUALITES REQUISES * Esprit d'équipe * Sens des responsabilités * Sens de la communication * Impartialité * Esprit d'initiative et sens de l'organisatio

2026-24341 - Cadre de santé d'activités paramédicales médicotechniques d'Imagerie Médicale F/H

Mon, 05 Oct 2026 09:37:41 Z

Métier : Paramédical encadrement/Cadre administratif - chargé de mission - expert - paramédical - cadre supérieur
Type de contrat : Titulaire ou CDD
Description du poste :
MISSION PERMANENTES Organisation : organise et contrôle la gestion du flux des patients ainsi que le bon déroulement de la planification des examens – s’assure de la qualité et de la sécurité de la prise en charge des patients. Gestion des ressources humaines : Élabore les plannings et les ajuste en adéquation avec l’activité prévisionnelle Trace les présences et les absences Réalise les entretiens d’évaluation du personnel, fait émerger les besoins en formation Informe et anime l’équipe paramédicale (réunion de service, staffs, flash infos.) Veille à la qualité des conditions de travail, à l’évaluation et à la prévention des risques professionnels, Gère les conflits en cas de situations dégradées. Gestion logistique : Supervise la gestion des stocks en lien avec le logisticien Réalise les commandes stock et hors stock dans SAP en collaboration du Logisticien et de l’équipe commande interventionnelle Gère et contrôle la maintenance et les contrôle de qualité interne/externe du matériel et des équipements Gère et assure le suivi des pannes des équipements en lien avec le service du Biomédical Référent ORBIS SCHEDELING : paramétrage de la base, en collaboration avec le référent PACS Référent identitovigilance : assure l’information et la formation des professionnels, Qualité et gestion des risques : Évalue les pratiques professionnelles, Suit les déclarations d’évènements indésirables, concourt à leur analyse et la mise en œuvre d’actions correctives en lien avec les vigilants et les coordinateurs qualité gestion des risques, Contrôle la sécurité des biens et des locaux Gère la formation des professionnels en partenariat des Personnes Compétentes en Radioprotection (PCR) Supervise la sécurité du circuit du médicament et la gestion des périmés en collaboration avec les référents Médicaments Supervise la mise en place des procédures d’hygiène en collaboration avec le service EPRI et les référents hygiène Participation aux projets du service : Travaux : suit les projets et évalue les besoins en lien avec le chef de service et l’équipe. Activité : met en place des nouvelles activités médicales (rédaction fiche projet, cartographie des risques, création circuit médicament, achat du matériel, etc.) Équipements : participe aux projets de renouvellement des équipements, participe à l’élaboration du plan d’équipement, Formation : participe à la conception du plan de formation du DMU Information communication : participe aux réunions d’encadrement du site et du DMU, aux réunions organisées par les COQUA et COCO du DMU, assure le relais des informations auprès des équipes Organise la continuité des activités avec les autres cadres du service. MISSION PONCTUELLE : Assure la continuité de l’encadrement du service de Médecine nucléaire et celui de Physiologie Explorations Fonctionnelles, Centre du sommeil

• Travailler en équipe / en réseau. • Analyser des données, des tableaux de bord, argumenter les résultats relatifs à l'activité dans son domaine. • Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence. • Concevoir, piloter et évaluer un projet relevant de son domaine de compétence. • Évaluer, développer et valoriser les compétences des professionnels. • Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles. • Piloter, animer / communiquer. • Motiver l'équipe. • Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation.
Langue / Niveau :
Français : 3- Niveau professionnel

2026-21321 - Psychomotricienne en crèche F/H

Mon, 05 Oct 2026 03:15:15 Z

Métier : Autres métiers/Autres métiers
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Missions Générales : Exerçant sous la responsabilité, de la responsable de crèche et de la directrice adjointe Accompagner, soutenir et encourager le personnel auprès des enfants dans ses missions Développer et entretenir des relations de confiance afin de soutenir et d’accompagner la parentalité Maintenir un environnement propice à la sécurité physique et affective, le bien-être, l’éveil, l’épanouissement et l’autonomie de l’enfant. Mener des réflexions et des actions visant à améliorer les conditions d’accueil des enfants et des familles, dans son domaine d’intervention. Travailler en équipe et en réseau Missions Permanentes : Observation du développement psychomoteur de chaque enfant au sein des sections et dépistage d’éventuelles difficultés Recueil et transmission d’observations et d’informations, par oral et/ou par écrit, afin de maintenir une continuité avec les équipes éducatives Organisation, animation et suivi d’activités spécifiques à son domaine de compétence pour les enfants Stimuler les capacités psychomotrices de l’enfant et d’un groupe d’enfants (aménagement de l’espace) Elaboration, mise en place et suivi du projet individuel concernant l’enfant et le groupe d’enfants dans son domaine d’activités, Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations et aux interventions dans son domaine d’activités, Participation active aux différentes réunions, Rédaction et mise à jour des cahiers de suivi des enfants et/ou autres supports utiles dans le domaine d’activité Commande de matériel en lien avec son domaine d’activité.

Missions Générales : Exerçant sous la responsabilité, de la responsable de crèche et de la directrice adjointe Accompagner, soutenir et encourager le personnel auprès des enfants dans ses missions Développer et entretenir des relations de confiance afin de soutenir et d'accompagner la parentalité Maintenir un environnement propice à la sécurité physique et affective, le bien-être, l'éveil, l'épanouissement et l'autonomie de l'enfant Mener des réflexions et des actions visant à améliorer les conditions d'accueil des enfants et des familles, dans son domaine d'intervention. Travailler en équipe et en réseau Missions Permanentes : Observation du développement psychomoteur de chaque enfant au sein des sections et dépistage d'éventuelles difficultés Recueil et transmission d'observations et d'informations, par oral et/ou par écrit, afin de maintenir une continuité avec les équipes éducatives Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques à son domaine de compétence pour les enfants Stimuler les capacités psychomotrices de l'enfant et d'un groupe d'enfants (aménagement de l'espace) Elaboration, mise en place et suivi du projet individuel concernant l'enfant et le groupe d'enfants dans son domaine d'activités Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations et aux interventions dans son domaine d'activités, Participation active aux différentes réunions, Rédaction et mise à jour des cahiers de suivi des enfants et/ou autres supports utiles dans le domaine d'activité Commande de matériel en lien avec son domaine d'activité.

2026-20037 - Infirmier - Transplantation pulmonaire - Oncologie Thoracique F/H

Mon, 05 Oct 2026 03:15:12 Z

Métier : Paramédical infirmier et infirmier spécialisé/Infirmier
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Missions générales : Définition : Réaliser des soins infirmiers qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner Activités principales : -Etre responsable de l’organisation, de l’exécution, du suivi et de l’évaluation des soins et du travail de l’A.S. -Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne et de son entourage -Elaborer un projet de soins et une planification des activités IDE pour le ou les patients pris en charge -Réaliser et contrôler des soins infirmiers, surveiller l’évolution de l’état de santé -Assurer la prise en charge des patients atteints d’un cancer en fonction des protocoles de chimiothérapie -Contribuer à une prise en charge efficace adaptée de la douleur -Informer et éduquer les personnes et leurs entourages -Réaliser un soutien psychologique du patient et de son entourage -Mettre à jour le dossier informatique des patients, en assurer les transmissions écrites -Gérer et Contrôler les produits, les matériels et les dispositifs médicaux de l’unité -Accueillir et encadrer les stagiaires ou les personnels accueillis dans l’unité -Participer activement aux projets du service Missions ponctuelles ou spécifiques : -Connaître et appliquer les gestes d’urgence -Faire face à l’urgence avec méthode et organisation -Participer aux instances de l’hôpital (CLIN, CLUD, etc.) -Référent hygiène -Référent transfusion -Référent douleur -Référent tutorat des étudiants -Assurer les Contrôles contradictoires et gérer, par délégation du cadre, les stupéfiants -Assurer le contrôle et la réfection du Chariot d’Urgence -Gérer le quotidien en l’absence du Cadre et du Secrétaire Hospitalier

Connaissances du métier - Connaissance des bases en pneumologie (anatomie et physiologie de l'appareil respiratoire) - Connaissance des pathologies et des soins relatifs aux pathologies - Connaissance des différents types d'isolements - Connaissance des traitements et des protocoles de soins liés à la cancérologie - Connaissance et maîtrise du processus éducatif
Langue / Niveau :
Français : 3- Niveau professionnel

2026-19950 - Infirmière - pédopsychiatrie/puéricultrice en pédopsychiatrie F/H

Mon, 05 Oct 2026 03:15:12 Z

Métier : Paramédical infirmier et infirmier spécialisé/Infirmier puériculteur
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Unité de l’HDJ : Accueil des enfants hospitalisés et de leur famille Soins d’hygiène, suivi staturo-pondéral, suivi des enfants selon une approche développementale Orientation des familles pour des soins somatiques adaptés, aide à la prise de rendez-vous (parfois accompagnement physique) Responsable de l’approvisionnement et de la gestion de la pharmacie Participation à l’élaboration du projet de soins individualisé de l’enfant et au suivi de la scolarité Suivi individuel concernant notamment l’autonomie avec les enfants Travail en collaboration avec d’autres professionnels paramédicaux [éducatrice, psychologue, psychomotricienne, orthophoniste, professeur des écoles, assistante sociale, secrétaire] pour les prises en charge de groupe Rédaction de compte rendu infirmier annuel par enfant Participation aux repas avec les enfants de l’HDJ Participation aux réunions de service et aux groupes de travail organisés dans le service Participation au soutien des parents Participation aux sorties Enseignement : Encadrement des étudiants infirmiers Supervision d’équipe par une psychologue extérieure à la structure à l’HDJ de soins

Dynamisme, goût d'apprendre Capacité d'adaptation Maîtrise de soi, discrétion professionnelle, Sens des responsabilités SAVOIR FAIRE REQUIS Gestion du stress et de l'éventuelle agressivité des enfants et des familles Esprit d'observation, capacité à transmettre des informations et à travailler en équipe Organisation, autonomie CONNAISSANCES ASSOCIEES Connaissance des Troubles du Spectre Autistique (TSA) indispensable Approche intégrative développementale
Langue / Niveau :
Français : 3- Niveau professionnel

2025-19717 - Infirmier - Service d'Accueil des Urgences – Secteur Psychiatrie F/H

Mon, 05 Oct 2026 03:15:12 Z

Métier : Paramédical infirmier et infirmier spécialisé/Infirmier
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Missions Générales : - Assurer l’accueil des patients qui relèvent d’un avis psychiatrique sur l’USM et de leurs proches. - Conjointement avec le psychiatre, mener des entretiens et faire le recueil d’informations nécessaires à l’évaluation de l’état du patient et à sa prise en charge (identification du secteur, recherche de tiers, antécédents, évaluation clinique…) - Assurer la surveillance et les soins IDE inhérents à la prise en charge du patient - Partager un savoir-faire et une expertise psychiatriques avec l’équipe somatique du SAU. - Aider l’IAO au tri de certains patients pouvant relever de la psychiatrie en cas de besoin - Prendre en charge les formalités administratives des patients : admission, vestiaire, dépôt… - Développer l’entraide avec l’équipe paramédicale du SAU en fonction de l’activité - Organiser l’orientation psychiatrique du patient vers des structures d’aval en lien, ou non, avec le secteur d’origine - Rédiger et mettre à jour le dossier du patient informatisé (ORBIS) - Dispenser, des soins généraux somatiques personnalisés et adaptés à l’état de santé du patient. - Adhérer au projet de soins du GH, aux différents audits institutionnels et assurer la qualité et la sécurité des soins. - Vérifier et assurer la saisie des actes. - Participer à la gestion des médicaments et du matériel. - Accueillir, encadrer et accompagner les nouveaux agents et stagiaires au sein de l’unité. - Utiliser, mettre en œuvre les procédures en situation de crise et d'exception. - Possibilité d’intervenir ponctuellement sur les autres secteurs du Département de Psychiatrie Bichat

 Avoir la volonté de développer ses compétences sur les pathologies psychiatriques et les traitements.  Savoir utiliser les techniques relationnelles adaptées et relation d'aide avec le patient et son entourage.  Etre en capacité de mener des entretiens infirmiers.  Travailler en équipe / en réseau.  Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence.  Éduquer, conseiller le patient et éventuellement son entourage.  Etre en capacité d'évaluer la volonté et le consentement du patient.  Savoir faire preuve de discrétion professionnelle.  Etre en capacité de travailler en autonomie dans la limite de ses compétences et de ses missions.  Connaître l'organisation du secteur, les structures d'hospitalisation.  Connaître le cadre législatif en lien avec sa profession et les droits des patients.
Langue / Niveau :
Français : 3- Niveau professionnel

2025-19168 - Infirmier - de bloc - Dispositif Attrac'team F/H

Mon, 05 Oct 2026 03:15:11 Z

Métier : Paramédical infirmier et infirmier spécialisé/Infirmier de bloc - IBO-IBODE
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Missions de l’IBO ou IBODE ATTRAC’TEAM En rejoignant le dispositif ATTRAC’TEAM au sein du GHU AP-HP Nord, vous exercez votre métier avec une grande flexibilité et dans un environnement polyvalent et stimulant. Vos missions couvrent l’ensemble des responsabilités d’un IBODE 1. Accompagnement et développement Vous bénéficiez d’une intégration personnalisée dès votre arrivée, adaptée à votre expérience et vos besoins. Vous avez accès à une offre importante de formations pour développer vos compétences, consolider vos pratiques ou obtenir le diplôme d’IBODE si vous êtes IBO (financement de votre formation IBODE) 2. Organisation flexible Vous choisissez vos affectations et vos jours/nuits de travail via l’application dédiée. Vous disposez d’une grande flexibilité dans la planification des congés : possibilité de planifier jusqu’à 4 semaines d’absence consécutives l’été, ou de profiter de l’intégralité des congés scolaires sur l’une des trois périodes définies (Toussaint, Hiver, Printemps). 3. Missions principales Vous réalisez des missions dans au moins 2 spécialités chirurgicales différentes (au sein d’un même établissement ou dans plusieurs établissements de notre GHU) Circulante : vous assurez la préparation des salles opératoires, la disponibilité du matériel et la coordination des équipes chirurgicales. Vous veillez à la sécurité et à la qualité des soins tout au long de l’intervention. Instrumentiste : vous accompagnez le chirurgien pendant l’acte opératoire, anticipez ses besoins et garantissez la bonne tenue du champ opératoire. Vous assurez la traçabilité des instruments utilisés Assistante opératoire : lorsque nécessaire, vous intervenez directement auprès du chirurgien pour assister dans la réalisation des gestes opératoires. 4. Missions transversales Vous collaborez avec les équipes d’anesthésie, d’hygiène, de stérilisation et de logistique pour assurer la fluidité et la sécurité du parcours patient. Vous contribuez à l’amélioration continue des pratiques professionnelles, (évaluations de pratiques ; analyses d’incidents). Vous veillez au respect des protocoles de soins, d’hygiène et de qualité dans tous les blocs opératoires où vous intervenez.

- Vous possédez le Diplôme d'Infirmier de Bloc Opératoire, ou le diplôme d'infirmier diplômé d'Etat avec une expérience en bloc opératoire. - Vous avez une expérience sur au moins 2 spécialités chirurgicales ou une volonté de développer de nouvelles compétences au sein de divers blocs de chirurgie. - Vous êtes curieux(ses), prêt(es) à tester une nouvelle modalité d'exercice au sein de blocs opératoires de pointe - Vous souhaitez mieux concilier votre vie personnelle et professionnelle

2025-18868 - Infirmier - HDJ d'Oncologie Thoracique F/H

Mon, 05 Oct 2026 03:15:11 Z

Métier : Paramédical infirmier et infirmier spécialisé/Infirmier
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Missions générales • Être responsable de l’organisation, de l’exécution, du suivi et de l’évaluation des soins et du travail de l’aide-soignant • Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne et de son entourage • Élaborer un projet de soins et une planification des activités IDE pour le ou les patients pris en charge • Réaliser et contrôler des soins infirmiers, surveiller l’évolution de l’état de santé • Assurer la prise en charge des patients atteints d’un cancer en fonction des protocoles de chimiothérapie • Contribuer à une prise en charge efficace adaptée de la douleur • Informer et éduquer les personnes et leur entourage • Réaliser un soutien psychologique du patient et de son entourage • Mettre à jour le dossier des patients et assurer les transmissions écrites • Gérer et contrôler les produits, les matériels et les dispositifs médicaux de l’unité • Accueillir et encadrer les stagiaires ou les personnels accueillis dans l’unité • Participer activement aux projets du service DRH AP-HP – 09/20 Missions Spécifiques • Connaître et appliquer les gestes d’urgence • Faire face à l’urgence avec méthode et organisation • Participer aux instances de l’hôpital (CLIN, CLUD, etc…) • Être Référent hémovigilance • Être Référent tutorat des étudiants • Être Référent prévention du risque infectieux • Être Référent sécurisation de la prise en charge médicamenteuse /dispositifs médicaux stériles • Être Référent Prise en charge de la douleur • Être Référent Plaie et cicatrisation • Être Référent Nutrition • Assurer les Contrôles contradictoires et gérer, par délégation du cadre, les stupéfiants • Assurer le contrôle et la réfection du Chariot d’Urgence • Gérer le quotidien en l’absence du Cadre et du Secrétaire Hospitalier

Sens de l'accueil, de l'écoute et de la communication. • Sens de l'organisation et rigueur • Esprit d'analyse et d'initiative • Sens de la relation d'aide. • Discrétion et respect de la confidentialité • Respect des règles d'hygiène et d'asepsie • Polyvalence et disponibilité • Dynamisme et ponctualité • Capacité à créer du lien. • Capacité à synthétiser et traiter les informations du patient pour une prise en charge adaptée. • Capacité à analyser les situations, les demandes et les besoins et de prendre des initiatives en restant dans son champ de compétences. • Capacité à s'exprimer en public. • Capacité à travailler en équipe et en binôme IDE/AS

2025-18739 - Infirmier - ORL- Chirurgie Cervico-Faciale F/H

Mon, 05 Oct 2026 03:15:11 Z

Métier : Paramédical infirmier et infirmier spécialisé/Infirmier
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Éduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. Assurer la traçabilité et la transmission des soins Former et informer les nouveaux personnels et les stagiaires. Assurer et exécuter les soins relatifs aux actes professionnels et à l’exercice de la profession d’infirmier(e) Accueillir et veiller à une prise en charge optimale et individualisée des patients, à la sécurité, au travail d'équipe et aux transmissions. Organiser, dispenser et évalue les soins infirmiers requis par l'état des malades Faire face aux urgences ORL: rupture de carotide, détresse respiratoire majeure, trachéotomie, bouchon muqueux. Élaborer, utiliser et gérer un dossier de soins permettant la mise en œuvre d'actions relevant du rôle propre infirmier. Gérer la prise des rendez-vous post-opératoires des patients sur ORBIS.

- Analyser une situation clinique - Concevoir et mettre en œuvre un projet de soins pour un groupe de patients - Connaître les textes professionnels - Identifier, analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions - Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
Langue / Niveau :
Français : 3- Niveau professionnel

2026-21032 - PSYCHOMOTRICIENNE F/H

Sun, 04 Oct 2026 22:06:42 Z

Métier : Socio-éducatif/Socio-éducatif - Autres métiers
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Accueil et prise en charge des personnes dans son domaine Accueil, encadrement et accompagnement de personnes (agents, stagiaires…) Bilan clinique d’un patient spécifique au domaine (entretien / examen, recueil d’information, travail de synthèse, restitution…) Réalisation de transmissions orales et écrites (ORBIS dossier de soins) Conseil et éducation thérapeutique relatifs à son domaine d’activité, Coordination et suivi de la prise en charge de prestation Réalisation de soins spécifique à son domaine d’intervention Rédaction de compte rendus relatifs aux observations / aux interventions dans son domaine d’activité Surveillance de l’état de santé des personnes (patients, enfants…) dans son domaine d’activité Veille spécifique à son domaine d’activité Missions globales : Prévention, dépistage et prise en charge des troubles psychomoteurs, neuromoteurs, comportementaux, relationnels du bébé ainsi que les troubles de l’oralité durant la période d’hospitalisation Mise en place d’un projet de soins personnalisé avec l’équipe médicale et paramédicale Réaliser des observations des liens et des interactions précoces mère-bébé et/ou père/bébé, en période périnatale Travail en binôme avec le personnel soignant : accompagnement dans les soins, animations d’atelier Participer à la réalisation de protocole et projet Participer aux réunions médico- psycho-sociales Missions spécifiques : Soutenir le développement postural, sensorimoteur et relationnel du bébé prématuré selon le projet de soins de développement Accompagner les parents aux gestes de maternage : portage, massage, mise au sein, bain enveloppé Former le personnel soignant sur l’installation du bébé en fonction de la pathologie ou des problèmes identifiés : position ventrale, asymétrique, réalisation de cocon…Travailler à 4 mains Travailler avec l’équipe médicale et paramédicale sur l’environnement et le développement sensorimoteur du bébé, l’oralité…

QUALITES REQUISES Comportement professionnel respectueux (patients, familles, collaborateurs, hiérarchie…) Sens de la communication et de la relation Sens de l'organisation Rigueur professionnelle Dynamisme Maîtrise de soi Esprit d'initiative Esprit d'équipe Curiosité professionnelle Réflexion et auto-formation Transmission des informations aux professionnels - Capacité de restitution des informations Recherche active des informations Sensibilité et compréhension du langage et des compétences du nouveau-né, du prématuré et du nourrisson (néonatalogie, maternité) PREREQUIS Diplôme d'Etat de Psychomotricienne