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2026-22822 - Technicien d'analyse en biologie médicale Bactériologie F/H

Sat, 04 Jul 2026 22:03:27 Z

Métier : Autres métiers/Autres métiers
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Missions permanentes du L2 : • Prise en charge immédiate des prélèvements après enregistrement par la réception • Ensemencement des produits pathologiques • Isolement et identification des bactéries pathogènes sous la responsabilité du biologiste • Ensemencement et Interprétation des antibiogrammes • Exécuter les analyses en respectant les procédures • Valider techniquement les résultats et informer le biologiste des résultats pathologiques • Transcription des résultats sur l’informatique du laboratoire (GLIMS) • Entretenir le matériel, les instruments, les appareils et automates ainsi que son poste de travail • Approvisionner en petit matériel et réactifs les postes de travail • Participer au circuit d’élimination des déchets • Assurer la saisie, la mise à jour et l’archivage de données techniques (tableaux, procédures, protocoles) liés à l’activité • Assurer la gestion des stocks réactifs (validation des livraisons, rangement des rayonnages, traçabilité sur logiciel fichier informatique) • Assurer la transmission des informations au sein de l’équipe

PREREQUIS DELAM, DETAB, BTS, DUT option analyses biologiques QUALITES REQUISES • Conscience professionnelle • Rigueur et méthode • Esprit d'équipe • Esprit d'initiative et de discernement

2026-22820 - AGENT EN SECTEUR MEDICO-TECHNIQUE F/H

Sat, 04 Jul 2026 22:03:27 Z

Métier : Autres fonctions administratives/Administratif - Autres métiers
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
MISSIONS PERMANENTES : * Assurer la réception, l’enregistrement informatique sous GLIMS des examens de bactériologie, de mycobactéries et de virologie, ainsi que leur répartition dans les différents secteurs des 3 laboratoires * Participer au regroupement des résultats pour leur distribution dans les cases des services de soins demandeurs * Assurer un archivage papier des demandes d’examens * Participer à l’accueil téléphonique et réorienter les appels pour les personnes concernées * Assurer l’entretien des paillasses de la réception. MISSIONS PONCTUELLES : * En l’absence à proximité de l’agent de laboratoire ou en son absence totale, assurer la réception des livraisons. * Assurer l’élimination des déchets (DAOM, DASRI) issus de l’activité des laboratoires * Diverses tâches, en lien avec le domaine d’activité, à la demande du Cadre de Santé * Participer aux réunions de service

PRE-REQUIS Expérience professionnelle dans un laboratoire de biologie médicale et/ou dans le milieu hospitalier.

2026-22346 - Apprenti attaché de recherche clinique H/F

Sat, 04 Jul 2026 22:03:25 Z

Métier : Recherche et recherche clinique/Recherche clinique - Autres métiers
Type de contrat : Apprentissage
Description du poste :
Mission générale Suivi des études, garant de la qualité scientifique, technique et réglementaire des projets, conformément aux textes en vigueur, aux bonnes pratiques cliniques et aux procédures. Missions détaillées Prise de connaissance des protocoles de recherche et élaboration des documents internes spécifiques à l’étude (déroulements, documents de suivi, …) en concertation avec l’équipe Formation des participants à une étude, aux bonnes pratiques cliniques et au protocole de recherche Contrôle du déroulement des recherches selon les textes législatifs, les bonnes pratiques cliniques et les procédures opératoires en vigueur Contrôle de la faisabilité des circuits logistiques de l’étude (patient, pharmaceutique, matériel et prélèvements) Organisation des visites sur site et des réunions de travail Organisation de la vérification des données en vue des visites de monitoring Suivi des évènements indésirables et suivi des non-conformités Information des différents interlocuteurs sur l’état d’avancement de la recherche Participation aux réunions investigateur, réunion d’équipe, de la structure et formations internes Communication avec les membres des équipes d’investigation et de promotion Dans le cadre de la promotion : Monitoring des recherches Dans le cadre de l’investigation : Aide au recrutement des patients Saisie des données Préparation des échantillons biologiques, de leur stockage ou de leur acheminement

Diplôme préparé dans le cadre de votre apprentissage Obligatoirement dans le domaine de la recherche clinique, le poste confié sera ARC. Compétences techniques Maitrise des logiciels de bureautique Aptitudes professionnelles Capacité relationnelle : travail en équipe et en réseau transverse, diplomatie Sens de l'organisation : rigueur, gestion des priorités, esprit de synthèse, autonomie Sens des responsabilités : respect des délais, sécurité du patient, exigence qualité, confidentialité Environnement fonctionnel Médecins investigateurs, pharmacies, patients, assurance qualité, pharmacovigilance, data managers, représentants du Promoteur, ARC moteurs et ARC investigateurs
Langue / Niveau :
Anglais : 3- Niveau professionnel

2026-22219 - Contrôleur de gestion F/H

Sat, 04 Jul 2026 22:03:24 Z

Métier : Autres fonctions administratives/Finance - Contrôle de gestion
Type de contrat : Apprentissage
Description du poste :
Le contrôleur de gestion prend en charge le pilotage financier des projets de son portefeuille (projets budgétaires ainsi que les subventions). Il est garant du respect du budget de chaque étude et pour ce faire il met en place/applique des outils de contrôle de gestion. Il assure les fonctions de conseil et d’expertise budgétaire. Il analyse les budgets prévisionnels des études en se référant au protocole de l’étude et tâche de trouver des solutions lors des blocages financiers. Ils analysent et valident les clauses financières des contrats/conventions avec des tiers donnant lieu à des financements en subvention et organisent le circuit de signature. A l’attention des financeurs, il établissent les bilans financiers selon le format et la fréquence demandés et leur reversent les sommes non utilisées. A l’attention de leur responsable et des personnes chargés de la recherche (unités de recherche clinique et investigateurs), ils réalisent des bilans financiers réguliers des projets de leur portefeuille. Ils facturent les recettes des projets de recherche, valident les recrutements et suivent les autres dépenses en fonction du budget. Ils sont garants du respect du budget de chaque projet et pour ce faire il mettent en place/appliquent les outils de contrôle mis à leur disposition. Ils réalisent les changements d’imputations pour toute opération sur leur portefeuille. Ils assurent des missions de conseil et d’expertise sur leur domaine de compétence. Il utilisent les logiciels dédiés à la gestion financière (SAP) et la recherche clinique de l’AP-HP (Easydore) et y saisissent les données administratives et financières des projets de recherche ainsi que dans les outils du service.

Savoir faire requis Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine Construire et utiliser des outils de pilotage Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs, dans son domaine de compétence Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétence Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports relatifs à son domaine de compétence Connaissances associées Excel Gestion administrative, économique et financière Contrôle budgétaire Communication – relations interpersonnelles PRE-REQUIS Niveau d'étude : 1er ou 2éme année de master en alternance

2026-22482 - Cadre de santé au Service d'Accueil des Urgences F/H

Sat, 04 Jul 2026 22:03:17 Z

Métier : Paramédical encadrement/Cadre administratif - chargé de mission - expert - paramédical - cadre supérieur
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Prises en charge, tout en accompagnant les équipes dans une dynamique collective et institutionnelle. Il organise, coordonne et évalue les activités du service afin d’adapter en permanence le fonctionnement de l’unité aux besoins des patients et aux projets du DMU.

Diplômes requis : Diplôme d'Etat de Cadre de Santé Compétences attendues : Management et animation d'équipe - Organisation et coordination des soins - Conduite de projet et accompagnement du changement-Communication et collaboration pluridisciplinaire Expériences souhaitées : Intérêt marqué pour la discipline des urgences, avec une forte implication dans l'organisation des soins, la gestion des situations complexes et le travail en équipe pluridisciplinaire.

2026-22480 - Infirmier Explorations Fonctionnelles F/H

Sat, 04 Jul 2026 22:03:16 Z

Métier : Paramédical infirmier et infirmier spécialisé/Infirmier
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Missions permanentes : • Accueillir et informer les patients sur le déroulement de l’examen • Réaliser les examens neurologiques et de sommeil sur prescription médicale et en collaboration avec le médecin sur le plateau technique et dans les unités cliniques. • Traiter et transférer les données des examens • Gérer les urgences • Assurer la maintenance et l’entretien du matériel • Maîtriser et appliquer la démarche de soins institutionnelle • Elaborer, mettre en place, appliquer et évaluer les protocoles de soins infirmiers • Développer le rôle propre infirmier • Participer à la lutte contre les infections nosocomiales • Appliquer et faire appliquer les règles d’hygiène et de sécurité • Désinfecter le petit matériel • Assurer la désinfection des équipements et dispositifs médicaux selon procédure PRIMA • Saisir l’activité. • Participer à la démarche d’amélioration continue de la qualité des soins et des prestations • Participer à l’élaboration des outils d’évaluation de ces soins et prestations

QUALITES REQUISES Sens du travail en équipe et de l'organisation, respect d'autrui, esprit d'initiative, discrétion, ponctualité, présence au travail, disponibilité, sens de la relation et de l'écoute, rigueur dans l'exécution de ses missions, curiosité intellectuelle, maitrise de PREREQUIS • Diplôme d'état infirmier • Manipulation et utilisation d'un ordinateur.

2024-11982 - chef de projet de recherche clinique F/H

Sat, 04 Jul 2026 22:03:10 Z

Métier : Recherche et recherche clinique/Recherche clinique - Autres métiers
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Au sein de l'URC CIC Necker Cochin, vous gérez les projets de recherche clinique sur les aspects réglementaires, financiers, logistiques, administratifs, organisationnels et humains: Participer à la mise en œuvre des recherches. Rédiger des documents indispensables pour assurer le bon déroulement et la conformité technique et réglementaire des projets de recherches cliniques Assurer le respect des délais Superviser le contrôle de qualité des recherches Suivre l'état d'avancement, les évènements indésirables graves et le bon déroulement des protocoles selon les textes réglementaires, les bonnes pratiques cliniques et les procédures opératoires en vigueur. Gérer les moyens et les ressources sur le plan financier, technique et humain Planifier l’activité des ARCs promoteurs et ARCs investigateurs Former les ARCs promoteurs et ARCs investigateurs aux protocoles de recherche Etablir le guide de monitoring des projets de recherche Valider les comptes rendus de visites sur site Informer les différents interlocuteurs sur l’état d’avancement de la recherche

Pré-requis Formation scientifique Bac+5 minimum, complétée par une formation au métier d'attaché de recherche clinique. Expérience préalable en tant qu'attaché de recherche clinique promoteur requise, une expérience en chef de projet serait un plus. Compétences techniques Maitrise des aspects réglementaires et de la législation relative à la recherche clinique Connaissance du déroulement des recherches Maitrise des logiciels de bureautique Aptitudes professionnelles Capacité relationnelle : travail en équipe et en réseau transverse, diplomatie Sens de l'organisation : rigueur, gestion des priorités, esprit de synthèse, autonomie Sens des responsabilités : respect des délais, sécurité du patient, exigence qualité, confidentialité

JVR-6617 - IBODE gynéco-obstétrique F/H

Sat, 04 Jul 2026 22:03:08 Z

Métier : Paramédical infirmier et infirmier spécialisé/Infirmier de bloc - IBO-IBODE
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Activités principales en tant qu’IBODE au bloc maternité et aux urgences gynécologiques en renfort en l’absence de césarienne -Contrôle et utilisation des différents dispositifs médicaux stériles ou non stériles -Surveillance du déroulement de l’intervention et prévention des risques - Réalisation de mesures de qualité et sécurité, et d’hygiène en bloc opératoire et secteurs associés - Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets et remise en conformité de la salle d’intervention. - Elaboration et utilisation des protocoles et procédures spécifiques au bloc opératoire - Gestion des stocks, des équipements et des dispositifs médicaux au bloc opératoire et dans les secteurs associés - Formation et information aux nouveaux personnels et aux étudiants, placés sous sa responsabilité - Veille et recherche professionnelle - Assurer l’accueil administratif des urgences gynécologiques et obstétricales - Assurer l’organisation paramédicale de la prise en charge de la patiente se présentant aux urgences gynécologiques et obstétricales (Discerner le caractère urgent d’une situation de soins pour alerter, inscrire, prendre les constantes et réévaluation) - Réalisation des prélèvements, préparation de l’opérée et surveillance des patientes en salle d’attente couchée - Saisie rigoureuse de l’activité des urgences et de la salle de naissance dans GILDA - Gestion administrative des dossiers d’urgence Activités permanentes : - Assurer la continuité des soins - Assurer les urgences - Assurer la transmission, l’organisation et la planification

COMPETENCES Savoir faire requis • Maîtrise des connaissances et des techniques dans le domaine en bloc opératoire et en salle d'intervention • Mise en œuvre des moyens de prise en charge globale et individualisée du patient bénéficiant d'une intervention chirurgicale, en veillant à la sécurité, à la qualité des soins et au confort du malade pendant le déroulement de l'intervention • Bonne connaissance des normes en matière d'hygiènes hospitalières • Assurer les 3 fonctions : circulante, instrumentiste et aide-opératoire • Utilisation des moyens d'information et de transmissions informatiques et écrites du service • Utilisation et mise en œuvre des techniques et des pratiques adaptées à la chirurgie abdomino-pelvienne, vasculaire et en chirurgie vidéo-assistée • Prise en charge du matériel chirurgical en partenariat avec l'aide-soignant en lien avec la stérilisation centrale, • Maîtrise de l'outil informatique, • Maitrise du fonctionnement hospitalier, • Connaissance de la Charte des droits du malade CONNAISSANCES • Anatomie, physiologie • Ethique et déontologie professionnelle • Communication • Organisation du travail • Stérilisation QUALITES REQUISES • Rigueur professionnelle • Maîtrise de soi, gestion du stress • Savoir gérer les priorités • Sens des relations humaines, esprit d'équipe • Dynamisme • Esprit d'initiative et sens des responsabilités • Disponibilité et adaptabilité • Capacité à se former et à évoluer • Ponctualité • Adaptation aux nouvelles techniques • Discrétion professionnelle PREREQUIS Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier de Bloc Opératoire Etre titulaire des pratiques avancées pour tous les IBODE diplômés avant le 27 janvier 2015 (décret n°2015-74 du 27 janvier 2015 et arrêté du 27 janvier 2015) EXPERIENCE CONSEILLEE Expérience professionnelle en secteur spécialisé : bloc polyvalent ou expérience dans l'une de ces chirurgies : digestive, vasculaire, obstétrique EVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE ET DE SON ENVIRONNEMENT Formateur des professionnels de santé Hygiéniste Coordinateur de prélèvement ou de transplantation d'organe Encadrant d'unité de soins et d'activités paramédicales

2026-21321 - Psychomotricienne en crèche F/H

Sat, 04 Jul 2026 22:01:56 Z

Métier : Autres métiers/Autres métiers
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Missions Générales : Exerçant sous la responsabilité, de la responsable de crèche et de la directrice adjointe Accompagner, soutenir et encourager le personnel auprès des enfants dans ses missions Développer et entretenir des relations de confiance afin de soutenir et d’accompagner la parentalité Maintenir un environnement propice à la sécurité physique et affective, le bien-être, l’éveil, l’épanouissement et l’autonomie de l’enfant. Mener des réflexions et des actions visant à améliorer les conditions d’accueil des enfants et des familles, dans son domaine d’intervention. Travailler en équipe et en réseau Missions Permanentes : Observation du développement psychomoteur de chaque enfant au sein des sections et dépistage d’éventuelles difficultés Recueil et transmission d’observations et d’informations, par oral et/ou par écrit, afin de maintenir une continuité avec les équipes éducatives Organisation, animation et suivi d’activités spécifiques à son domaine de compétence pour les enfants Stimuler les capacités psychomotrices de l’enfant et d’un groupe d’enfants (aménagement de l’espace) Elaboration, mise en place et suivi du projet individuel concernant l’enfant et le groupe d’enfants dans son domaine d’activités, Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations et aux interventions dans son domaine d’activités, Participation active aux différentes réunions, Rédaction et mise à jour des cahiers de suivi des enfants et/ou autres supports utiles dans le domaine d’activité Commande de matériel en lien avec son domaine d’activité.

Missions Générales : Exerçant sous la responsabilité, de la responsable de crèche et de la directrice adjointe Accompagner, soutenir et encourager le personnel auprès des enfants dans ses missions Développer et entretenir des relations de confiance afin de soutenir et d'accompagner la parentalité Maintenir un environnement propice à la sécurité physique et affective, le bien-être, l'éveil, l'épanouissement et l'autonomie de l'enfant Mener des réflexions et des actions visant à améliorer les conditions d'accueil des enfants et des familles, dans son domaine d'intervention. Travailler en équipe et en réseau Missions Permanentes : Observation du développement psychomoteur de chaque enfant au sein des sections et dépistage d'éventuelles difficultés Recueil et transmission d'observations et d'informations, par oral et/ou par écrit, afin de maintenir une continuité avec les équipes éducatives Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques à son domaine de compétence pour les enfants Stimuler les capacités psychomotrices de l'enfant et d'un groupe d'enfants (aménagement de l'espace) Elaboration, mise en place et suivi du projet individuel concernant l'enfant et le groupe d'enfants dans son domaine d'activités Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations et aux interventions dans son domaine d'activités, Participation active aux différentes réunions, Rédaction et mise à jour des cahiers de suivi des enfants et/ou autres supports utiles dans le domaine d'activité Commande de matériel en lien avec son domaine d'activité.

2026-22459 - Infirmier de coronarographie F/H

Sat, 04 Jul 2026 03:15:22 Z

Métier : Paramédical infirmier et infirmier spécialisé/Infirmier
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Missions Générales : Prise en charge des patients coronariens 24h/24h Préparation et participation aux explorations cardiaques Organise la prise en charge des patients. Assure des conditions spécifiques et nécessaires au bon déroulement des procédures en salle de coronarographie Travaille en collaboration avec le cardiologue Participe à l’élaboration des procédures Respect de la mise en place des procédures Assure la coordination avec les autres services de l’établissement Maitrise les bonnes pratiques d’identitovigilance dans la création d’identité Missions permanentes : En salle de coronarographieProche collaboratrice du coronarographiste, l’infirmière en salle de coronarographie est responsable de l’organisation des examens et l’assiste pendant toute la durée de l’examen de façon adaptée et efficace Accueil et installation du patient Réalise une information sur le déroulement de l ‘examen, le suivi thérapeutique, les facteurs de risques et les consignes post examen auprès du patient Evalue l’état clinique et contrôle les points de ponction du patient Effectue les divers soins infirmiers inhérents à la préparation de l’examen Préparation et connaissance du matériel, en maitrise les techniques Récupération des bilans biologiques Collaboration technique avec le médecin tout au long de la procédure Surveillance clinique du patient Champage de patient avant procédure stérile Préparation de la procédure (sondes, matériel) Gérer l’urgence cardiologique Assurer l’entretien de la salle A la consoleContrôle des éléments du dossiers nécessaire à l’examen Surveillance du tracé électrique et hémodynamique du patient Calcule et calibration sur support informatique Gestion des images multi modalités Traçabilité de la procédure Support en salle si besoin Autres activités : Réception et gestion du stock et des dispositifs médicaux Assurer le bon fonctionnement des interventions pré et post procédure dans le respect des règles de sécurité et d’hygiène Traçabilité du matériel implanté Gère le suivi et la traçabilité des stocks Gestion des stupéfiants selon la dotation Contrôle les péremptions du matériel et chariot d’urgence Commande pharmacie et UPDM Vérification du matériel de radio protection Enregistrer les activités et relation avec le DIM Connaissance des différents logiciels Participe à l’encadrement des étudiants Aide ponctuelle en Hospitalisation de cardiologie en cas de sur effectif. Repos fixe weekend et jours fériés Astreinte : 19h-7h en semaine Astreinte weekend et jour férié : 07h00-07h00

QUALITES REQUISES •Rigueur •Disponibilité •Sens des responsabilités •Gestion du stress •Esprit d'équipe •Implication dans le service et dans l'institution •Ponctualité •Discrétion •Respect des règles d'hygiène et des différentes procédures de soins •Respect du principe de laïcité •Respect de la hiérarchie PREREQUIS •Diplôme d'état infirmier •Formation aux gestes d'urgence

2026-22458 - Infirmier en Cardiologie - nuit F/H

Sat, 04 Jul 2026 03:15:22 Z

Métier : Paramédical infirmier et infirmier spécialisé/Infirmier
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Missions générales : Assurer la prise en charge globale des patients hospitalisés en unité de soins intensifs cardiologiques (USIC) et en hôpital de jour (HDJ) et en hospitalisation conventionnelle, conformément au planning de service. Missions permanentes : Soins et sécurité des patientsRéaliser les soins prescrits et ceux relevant du rôle propre infirmier. Assurer la gestion des urgences vitales. Garantir la qualité et la continuité des soins. Accueil et accompagnementAccueillir, informer et soutenir les patients et leurs familles. Contribuer à l’éducation à la santé. Collaboration interprofessionnelleTravailler en coordination avec l’équipe médicale, paramédicale et les autres intervenants (diététicien, kinésithérapeute, assistante sociale, psychologue). Participer activement à la vie et au fonctionnement du service. Respect des protocolesAppliquer les procédures et protocoles en vigueur dans l’établissement. Assurer la polyvalence sur l’ensemble des secteurs d’activité : hospitalisation complète, soins intensifs, HDJ. Traçabilité et transmissionsRenseigner le dossier de soins infirmiers et assurer la traçabilité des actes. Effectuer les transmissions orales et écrites auprès des équipes concernées. Encadrement et formationEncadrer, accompagner et évaluer les étudiants en stage. Participer à l’intégration des nouveaux professionnels en transmettant les connaissances théoriques et pratiques spécifiques à la cardiologie et en expliquant l’organisation du service. Contrôles et vérifications Réaliser les contrôles obligatoires et assurer leur traçabilité : chariot d’urgence, stupéfiants, matériel de ventilation. Participation à l’activité de CoronarographieDans le cadre de l’urgence (De jour et de nuit hors période de l’activité programmée) Participation en salle de Coronarographie en cas d’arrêt inopiné d’une Infirmière en salle de Coro Missions ponctuelles : Éducation thérapeutique : informer les patients et leur entourage sur la prise des anticoagulants (anti-vitamines K) et la prise en charge de l’insuffisance cardiaque. Gestion logistique : participer aux commandes de pharmacie et de matériel, assurer le suivi des mouvements informatisés des patients. Hygiène : veiller à l’entretien et au bio-nettoyage du poste de soins. Participation institutionnelle : prendre part aux réunions de service et aux interventions des prestataires pour l’actualisation des pratiques.

QUALITES REQUISES •Rigueur •Esprit d'équipe •Implication dans le service et dans l'institution •Ponctualité •Discrétion •Respect des règles d'hygiène et des différentes procédures de soins •Respect du principe de laïcité •Respect de la hiérarchie PREREQUIS •Diplôme d'état infirmier •Formation aux gestes d'urgence

2026-22457 - Infirmier en Cardiologie - jour F/H

Sat, 04 Jul 2026 03:15:22 Z

2026-22456 - Aide-soignant en Cardiologie - jour F/H

Sat, 04 Jul 2026 03:15:22 Z

Métier : Paramédical assistance aux soins/Aide-soignant
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Missions Générales : Assurer une prise en charge de qualité d’un groupe de patients pour protéger, maintenir, restaurer et promouvoir la santé des personnes sous la responsabilité de l’IDE et en collaboration avec tous les acteurs de santé. Accueillir patients et familles. Collaborer avec l’équipe médicale et paramédicale. Travailler en collaboration avec les différents intervenants (diététicienne, kinésithérapeute assistante sociale, psychologue) attachés au service. Assurer les soins d’hygiène, de nursing et de confort auprès des patients. Encadrer et évaluer les stagiaires aides-soignants et BEP. Missions Permanentes : Accueillir patients et familles Participer à la sécurisation de l’admission, en descendant en salle de Coronarographie. Assurer les prestations en rapport avec les repas (prise de commandes, respect des régimes alimentaires, distribution et ramassage des plateaux, aide aux repas) Assurer l’entretien de l’environnement du patient tous les jours Assurer les soins relevant du rôle propre. Désinfecter les chambres à la sortie du patient en respectant les protocoles d’hygiène hospitalière Assurer le rangement et l’entretien de la lingerie et des réserves Assurer les courses et les brancardages en salle de coronarographie Assurer les transmissions écrites et orales Préparer le patient avant une intervention de cardiologie interventionnelle. Respecter le secret professionnel et médical. Respecter la charte de laïcité. A terme : Enregistrer les patients sur ORBIS (informatique) pour les patients arrivant en urgences via les admissions. Missions ponctuelles et spécifiques : Assurer l’entretien de l’office alimentaire (mobilier extérieur et intérieur, électroménager) en respectant le calendrier établi Vérifier les dates de péremption des aliments conservés dans les réfrigérateurs. Assurer les différents actes de traçabilité (entretien de l’office alimentaire, relevé des températures de la borne de remise en température, relevé des températures des réfrigérateurs). Participer aux réunions de service et institutionnelle. Cette fiche de poste est susceptible d’évolution en fonction des contraintes ou projets institutionnels.

QUALITES REQUISES .Rigueur .Esprit d'équipe .Implication dans le service et dans l'institution .Ponctualité .Discrétion .Respect des personnes .Respect des règles d'hygiène et des différentes procédures de soins .Conscience professionnelle .Respect du principe de laïcité .Respect de la hiérarchie PREREQUIS .DPAS .Formation aux gestes d'urgence

2026-21255 - Auxiliaire de puériculture en crèche F/H

Sat, 04 Jul 2026 03:15:18 Z

Métier : Paramédical assistance aux soins/Auxiliaire de puériculture
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Missions Générales : Exerçant sous la responsabilité de l’éducatrice de jeunes enfants, de l’adjointe et de la responsable de crèche et en collaboration avec elles : Réaliser des soins de prévention, de maintien, d’éducation et développer des liens relationnels afin d’assurer la sécurité, le bien-être, l’éveil, l’épanouissement et l’autonomie de l’enfant Développer et entretenir des relations de confiance afin de soutenir et d’accompagner la parentalité maintenir un environnement répondant aux procédures d’hygiène en lien avec le domaine d’activité Mener des réflexions et des actions visant à améliorer les conditions d’accueil des enfants et des familles, dans son domaine d’intervention. Missions Permanentes : Accueil des enfants et des familles Observation, identification et réponse aux besoins des enfants Recueil et transmission d’observations et d’informations, par oral et/ou par écrit, afin de maintenir la continuité des soins et des activités d’éveil et de loisirs Organisation, animation et suivi d’activités Préparation, contrôle et suivi des aliments pour les enfants Surveillance de l’état de santé de l’enfant, dans son domaine d’intervention Réalisation de soins visant à restaurer ou à promouvoir l’intégrité corporelle de l’enfant, dans son domaine d’intervention Administration de traitements médicamenteux dédiés aux enfants validés sur ordonnance par les autorités compétentes Participation active aux différentes réunions, formations et temps festifs ou pédagogiques Rédaction et mise à jour des cahiers de suivi des enfants et/ou autres supports utiles dans le domaine d’activité Entretien, nettoyage et rangement du matériel spécifique au domaine d’activité Gestion des stocks de produits et de matériel : contrôle et transmission aux responsables

Savoir faire requis DIPLOME D'ETAT AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (OBLIGATOIRE) Connaissances associées: Petite enfance, soins d'urgence, hygiène et sécurité alimentaire QUALITES REQUISES Ecoute et observation ; sens des responsabilités ; sens de l'organisation, adaptation et rigueur ; esprit d'équipe ; respect d'autrui ; discrétion ; disponibilité

2026-21036 - Responsable Conseiller en radioprotection F/H

Sat, 04 Jul 2026 03:15:17 Z

Métier : Autres métiers/Autres métiers
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Missions générales : Techniques : Etablir les notes de calcul de protection pour toutes nouvelles installations Réaliser les contrôles techniques internes de radioprotection ainsi que les contrôles d’ambiance Réaliser l’analyse des postes de travail Réaliser la délimitation des zones réglementées ainsi que les affichages qui en découlent Optimiser, dès que possible, l’exposition aux rayonnements ionisants afin de réduire les doses reçues par les travailleurs Organiser et contrôler la gestion des déchets radioactifs Contribuer à la rédaction de procédures dans son domaine de compétences, en lien avec les services de production, de la direction de la qualité et la Direction des Soins Veiller au respect des mesures de protection (utilisation des équipements de protection individuelle et collective, mise en application des principes de radioprotection, application des procédures) Gestion et Organisation : Participer à la surveillance radiologique des travailleurs en liaison avec le service de santé au travail (Classement des travailleurs, fiches d’expositions radiologiques) Assurer la gestion du système de dosimétrie opérationnelle (suivi des équipements, analyse et transfert des données à SISERI) Gérer l’organisation de la dosimétrie passive et de la dosimétrie interne Organiser et accompagner les contrôles techniques externes de radioprotection Organiser les contrôles des instruments de mesure Participer à la définition des objectifs annuels liés à la radioprotection ainsi qu’au programme d’amélioration des conditions de travail Assurer le suivi des autorisations et déclarations réglementaires liées à l’utilisation des rayonnements ionisants Assurer la liaison avec les entreprises extérieures intervenant dans les secteurs concernés Assurer la traçabilité de l’ensemble des informations dans le logiciel ABGX Etablir un bilan annuel de l’activité de radioprotection et le présenter en FSE Participer au comité de vigilance des risques Mettre en œuvre des groupes de travail sur des thématiques de gestion des risques Participer aux actions d’évaluation dans le domaine des risques et aux enquêtes sur ce sujet Formation : Assurer une veille réglementaire dans le domaine de la radioprotection Elaborer le plan de formation à la radioprotection des travailleurs et réaliser ces formations Actualiser et développer ses connaissances en radioprotection et participer au réseau d’échange d’informations au sein des personnes compétentes en radioprotection de l’assistance publique

Connaissances particulières : Savoir-faire des missions de PCR requis Connaissance du secteur médical, des sources scellées, des sources non-scellées, des accélérateurs de particules, des générateurs électriques de rayonnements Qualités professionnelles requises : Capacité d'organisation et planification des actions à mener Pédagogie, diplomatie, sens du relationnel Esprit de synthèse Esprit d'équipe Respect de la hiérarchie Capacité de reporting

2026-21034 - ERGOTHÉRAPEUTE F/H

Sat, 04 Jul 2026 03:15:17 Z

Métier : Autres métiers/Autres métiers
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Missions Générales : : Réaliser des activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion dans le but de favoriser l’autonomie sociale et l’intégration du patient dans son environnement et qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche Assurer une activité d’informations formations auprès des patients et de leurs familles, du personnel et des stagiaires Sur prescription médicale, mettre en œuvre techniques et compétences en vue de préserver ou redonner une certaine autonomie aux patients atteints de pathologies neuro-dégénératives Assurer le nettoyage, désinfection, vérification et contrôle des matériels Missions permanentes : Assurer la rééducation fonctionnelle des patients hospitalisés, en salle d’ergothérapie et réadaptation dans les services (installations au lit et au fauteuil roulant, aides techniques, réalisation d’attelles nécessaires à la vie quotidienne) Réaliser et accompagner les activités préventives et thérapeutiques dans les domaines physique, cognitif, sensoriel, psychique et relationnel Organiser les séances de rééducation individuelles ou collectives Formaliser les bilans et le suivi de rééducation à l’écrit et tracer son activité via les logiciels de l’AP-HP (PMSI, GILDA, ORBIS) Collaborer avec les équipes soignantes en transversalité Elaborer des formations ciblées en accord avec le projet de soins de l’Etablissement (réalisation de supports d’enseignement et d’informations) Participer à la préparation de la sortie des patients à leur domicile (visite à domicile en collaboration avec l’équipe de rééducation et le service social). Missions ponctuelles : Encadrer les étudiants en ergothérapie Assurer les remplacements en fonction des besoins sur l’hôpital Assurer la continuité de prise en charge des patients lors de périodes endémiques Participer aux différents groupes de réflexion de l’établissement

COMPETENCES Savoir-faire requis Concevoir et mettre en œuvre un projet de soins personnalisé en rééducation en lien avec les médecins. Evaluer les potentiels fonctionnels des patients et identifier les situations de handicap en tenant compte des facteurs environnementaux et personnels de chacun Elaborer et formaliser des objectifs de prise en charge en ergothérapie Mettre en oeuvre les activités en ergothérapie adaptées en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage Eduquer et conseiller le patient et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation Evaluer la qualité des pratiques et des résultats des actions menées avec la collaboration du patient, de son entourage et des professionnels de santé Organiser son travail en fonction des priorités Travailler en équipe pluridisciplinaire Utiliser les équipements et les matériels en ergothérapie Analyser, synthétiser les informations sur la situation du patient

2026-21032 - PSYCHOMOTRICIENNE F/H

Sat, 04 Jul 2026 03:15:17 Z

Métier : Socio-éducatif/Socio-éducatif - Autres métiers
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Accueil et prise en charge des personnes dans son domaine Accueil, encadrement et accompagnement de personnes (agents, stagiaires…) Bilan clinique d’un patient spécifique au domaine (entretien / examen, recueil d’information, travail de synthèse, restitution…) Réalisation de transmissions orales et écrites (ORBIS dossier de soins) Conseil et éducation thérapeutique relatifs à son domaine d’activité, Coordination et suivi de la prise en charge de prestation Réalisation de soins spécifique à son domaine d’intervention Rédaction de compte rendus relatifs aux observations / aux interventions dans son domaine d’activité Surveillance de l’état de santé des personnes (patients, enfants…) dans son domaine d’activité Veille spécifique à son domaine d’activité Missions globales : Prévention, dépistage et prise en charge des troubles psychomoteurs, neuromoteurs, comportementaux, relationnels du bébé ainsi que les troubles de l’oralité durant la période d’hospitalisation Mise en place d’un projet de soins personnalisé avec l’équipe médicale et paramédicale Réaliser des observations des liens et des interactions précoces mère-bébé et/ou père/bébé, en période périnatale Travail en binôme avec le personnel soignant : accompagnement dans les soins, animations d’atelier Participer à la réalisation de protocole et projet Participer aux réunions médico- psycho-sociales Missions spécifiques : Soutenir le développement postural, sensorimoteur et relationnel du bébé prématuré selon le projet de soins de développement Accompagner les parents aux gestes de maternage : portage, massage, mise au sein, bain enveloppé Former le personnel soignant sur l’installation du bébé en fonction de la pathologie ou des problèmes identifiés : position ventrale, asymétrique, réalisation de cocon…Travailler à 4 mains Travailler avec l’équipe médicale et paramédicale sur l’environnement et le développement sensorimoteur du bébé, l’oralité…

QUALITES REQUISES Comportement professionnel respectueux (patients, familles, collaborateurs, hiérarchie…) Sens de la communication et de la relation Sens de l'organisation Rigueur professionnelle Dynamisme Maîtrise de soi Esprit d'initiative Esprit d'équipe Curiosité professionnelle Réflexion et auto-formation Transmission des informations aux professionnels - Capacité de restitution des informations Recherche active des informations Sensibilité et compréhension du langage et des compétences du nouveau-né, du prématuré et du nourrisson (néonatalogie, maternité) PREREQUIS Diplôme d'Etat de Psychomotricienne

2026-21031 - MASSEUR-KINESITHERAPEUTE F/H

Sat, 04 Jul 2026 03:15:17 Z

Métier : Autres métiers/Autres métiers
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
Missions Générales : Réaliser des soins de rééducation et de réadaptation afin de maintenir ou restaurer le mouvement et les capacités fonctionnelles et qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche. Ceci s’applique à l’ensemble des patients hospitalisés ou en consultation externe dans l’établissement, dans les services attribués ou lors des remplacements pour nécessité de service. Encadrer les étudiants en masso-kinésithérapie en formation initiale et en formation continue (MK en équivalence) Développer ses compétences et connaissances dans son domaine d’activité, notamment par des échanges avec des services analogues et en participant à ces actions de formation au sein des unités Participation aux staffs dans les services de soins Transmissions avec l'équipe de soin et l'encadrement de rééducation (écrite et orale), Formalisation écrite des bilans et suivi de rééducation (dossier informatisé : ORBIS) Tracer son activité informatiquement sur les logiciels de l’AP-HP (GILDA, PMSI, ORBIS) Participation aux prises en soins pluridisciplinaires Collaborer et coopérer avec les différents professionnels (médicaux, soignants, rééducateur) participant à la prise en soins des patients. Missions ponctuelles : Remplacements en fonction des besoins dans tous les services de l’hôpital Continuité de prise en charge des patients lors de périodes endémiques Participation aux différents groupes de réflexion de l’établissement Possibilité de participer aux gardes du weekend et aux remplacements sur les établissements du GH pour assurer la continuité des soins

COMPETENCES Savoir-faire requis Concevoir et mettre en œuvre un projet de soins personnalisé en rééducation en lien avec les médecins. Evaluer les potentiels fonctionnels des patients et identifier les situations de handicap en tenant compte des facteurs environnementaux et personnels de chacun Elaborer et formaliser le diagnostic kinésithérapique et des objectifs de soins Choisir les actions Masso-kinésithérapiques adaptées aux situations de soins et de prévention en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques Mettre en œuvre les actes et techniques de soins les plus adaptés dans un but thérapeutique ou préventive. Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage Eduquer et conseiller le patient et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation Evaluer la qualité des pratiques et des résultats des actions Masso-kinésithérapiques avec la collaboration du patient, de son entourage et des professionnels de santé Travailler en équipe pluridisciplinaire Utiliser les équipements et les matériels de kinésithérapie Analyser, synthétiser des informations sur la situation du patient

2026-21028 - PSYCHOMOTRICIEN F/H

Sat, 04 Jul 2026 03:15:17 Z

Métier : Psychologue/Psychologue
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Description du poste :
MISSIONS GENERALES - Par le biais de différentes médiations corporelles, le psychomotricien invite le sujet à réinvestir et se réapproprier son corps en sollicitant l’interaction et l’équilibre entre les sphères neuromotrice, cognitive, sensorielle, affective, émotionnelle. Conservation de l’autonomie le plus longtemps possible. - Participer à l’approche non médicamenteuse de la prise en charge de la douleur. - Réaliser des séances de psychomotricité s’intégrant dans un travail d’équipe pluridisciplinaire. - Travailler en collaboration avec les soignants et les autres rééducateurs : accompagnement dans les soins, animation d’ateliers. La fiche de poste est soumise à évolution en fonction des projets institutionnels, du DMU ou de service MISSIONS PERMANENTES - Réaliser des activités en psychomotricité en intégrant son entourage : Evaluation psychomotrice, élaboration d’un projet thérapeutique personnalisé, suivi individuel - Participer à l'évaluation globale du patient et au projet de soin en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Coordonner les activités avec les différents intervenants -Participer aux temps d’échanges entre les psychomotriciens des différents services - Participer aux réunions de l’UCMPR et contribuer activement à l’élaboration, la mise en place et le suivi des projets du service - Participer à l’élaboration des protocoles - Coder l’activité et réaliser les transmissions écrites et orales relatifs aux bilans et suivis (ORBIS, dossier de soin, GILDA) - Assurer les gestes d’hygiène liés à l’activité MISSIONS PONCTUELLES - Assurer l’encadrement des étudiants psychomotriciens et participer à l’encadrement d’étudiants issus d’autres corps de métiers - Assurer un rôle de prévention et de formation auprès des autres personnels de santé

PREREQUIS Diplôme d'Etat de Psychomotricien ( ne) . QUALITES PROFESSIONNELLES REQUISES - Connaissances théoriques dans la prise en charge psychomotrice dans le cadre de la maladie grave et évolutive et de la fin de vie - Connaissances et maîtrise de médiations spécifiques et adaptées -Ecoute, empathie. -Esprit d'équipe. -Disponibilité. -Ponctualité. -Respect du secret médical. -Respect de la tenue professionnelle répondant aux recommandations d'hygiène et de sécurité émises par les instances

2026-21025 - Cuisinier polyvalent F/H

Sat, 04 Jul 2026 03:15:17 Z

Métier : Restauration - Hôtellerie/Cuisinier - Agent de restauration- Hôtellerie
Type de contrat : Titulaire ou CDD
Description du poste :
Missions Générales : · A partir des sorties de matières premières, et selon un plan de fabrication défini, il élabore les repas pour l’ensemble des convives de l’établissement. Missions Ponctuelles : Sur les secteurs de production chaude et froide, déconditionnement : ·Participation à la "mise en place". · Préparation des repas en respectant les règles d’hygiène, les protocoles et les fiches techniques de fabrication, ainsi que les grammages. · Gestion des cuissons en fonction de la disponibilité des cellules de refroidissement et de la thermo-scelleuse. ·Gestion de la production froide ou les productions/tranchages de la salle spécialisée. ·Transmission au responsable adjoint de restauration des quantités produites et alerte sur les écarts significatifs de production. · Contrôle du grammage, de l’étiquetage et du bon refroidissement des plats cuisinés. · Entretien et nettoyage des matériels et des locaux relatifs à son poste de travail. · Respect des fiches techniques pour que celles-ci soient en permanence le reflet de la pratique professionnelle. · Participation au conditionnement en barquettes, à la gestion de la thermo-scelleuse et de l’étiquetage ainsi qu’au refroidissement. · Participation au déconditionnement des denrées pour les secteurs de production · Réalisation des contrôles quantitatif et qualitatif des marchandises. ·Suivi des traçabilités selon le PMS · Polyvalence sur les autres secteurs en fonction des besoins du service (déconditionnement, magasin, livraisons)

PREREQUIS - Certificat d'aptitude professionnelle en cuisine ou diplôme de cuisinier équivalent EXIGE COMPETENCES Savoir faire requis • Connaissance de l'hygiène alimentaire en restauration collective • Connaissance du fonctionnement de la restauration hospitalière • Permis VL apprécié QUALITES REQUISES Sens de la relation Impartialité Sens de l'organisation Gestion des priorités et méthode professionnelle Disponibilité Pédagogie Rigueur, assiduité, ponctualité