🌟 Rejoignez l'un des blocs opératoires pédiatriques les plus spécialisés de France !
Vous souhaitez évoluer dans un environnement d'excellence où chaque intervention contribue à sauver la vie d'enfants atteints de pathologies cardiaques complexes ?

Rejoignez le Bloc Cardio Pédiatrique de l'Hôpital Necker – Enfants malades, établissement de référence de l'AP-HP.

🏥 Un environnement technique d'exception
Vous intégrerez un bloc opératoire moderne composé de :

    🔹 3 salles de bloc opératoire

    🔹 1 salle de cathétérisme interventionnel (KT)

    🔹 Un accès direct à la réanimation chirurgicale cardiaque

    🔹 Des équipements de dernière génération

Vous évoluerez dans un environnement où innovation, technicité et qualité des soins sont au cœur des pratiques.

Chaque journée est différente et constitue une véritable opportunité d'apprentissage

En tant qu'IBODE ou infirmier(ère) de bloc opératoire, vous assurez la prise en charge globale du patient tout au long de son parcours opératoire.

Vos principales missions seront de :

    ✅ Participer à la préparation et à l'organisation des interventions chirurgicales.

    ✅ Assurer les fonctions d'instrumentiste, circulant(e) et aide opératoire selon votre qualification.

    ✅ Préparer, contrôler et gérer les dispositifs médicaux et les équipements du bloc.

    ✅ Garantir la qualité, la sécurité et la traçabilité des soins.

    ✅ Appliquer les protocoles d'hygiène et d'asepsie.

    ✅ Participer à la coordination des équipes pluridisciplinaires.

    ✅ Contribuer à la formation des étudiants et des nouveaux professionnels.

    ✅ Participer aux projets d'amélioration des pratiques professionnelles

 📚 Un accompagnement à votre arrivée

Parce que chaque parcours est unique, nous vous accompagnons dès votre prise de poste :

✨ Intégration personnalisée

✨ Tutorat par une équipe expérimentée

✨ Formation continue

✨ Accompagnement dans le développement de vos compétences

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION
- Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
- Possibilité d'évolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU.
- Prime d'engagement collectif

AIDE A L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT
- Prime d'installation : 1947 € nets au cours de la 1ère année de stage pour les nouveaux diplômés
- Aide à l'installation : jusqu'à 1000 € versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif LOCAPPART JEUNE pour les jeunes diplômés
- Possibilité de logements à tarifs préférentiels dans le parc AP-HP pour les titulaires

AVANTAGES SOCIAUX
- Remboursement partiel des transports en commun à 75 % ou forfait mobilité
- Possibilité de parking , stationnement vélos et de place en crèche
- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
- Chèques emploi service CESU AP-HP