1.     Unité de soins intensifs polyvalents (USIP). 12 lits, au 3ème étage de l’institut de cardiologie. Ce secteur accueillera principalement des patients en post-opératoire de chirurgie cardiaque. Ouverte 24h/24, 7j/7.

2.     Salle de surveillance post-interventionnelle (SSPI). 5 emplacements au 3e étage de l’institut de cardiologie . Elle accueillera les patients en post-opératoire de chirurgie cardiaque et de chirurgie vasculaire. Ouverte 5j/7, jour et nuit.

3.     Salle de surveillance post-interventionnelle (SSPI) au 1er étage de l’institut de cardiologie (Ouverture juillet 2023 qui comprendra 8 emplacements. Elle accueillera les patients de rythmologie, de cardiologie et radiologie interventionnelle ayant bénéficié d’une anesthésie générale. Ouverte 5j/7, de 8h à 20h.

Composition de l’équipe

Equipe médicale : les médecins anesthésistes réanimateurs du DAR de l’institut de cardiologie (polyvalence bloc, réa, consultations, USIP, SSPI).

Equipe paramédicale : 28 IDE, 20 AS, 1 secrétariat hospitalier, 1 logisticien

Les professionnels IDE et AS seront polyvalents sur les 3 secteurs.

MISSIONS GENERALES :

En USIP
Participer à la prise en charge globale de patients dont l’état nécessite des soins critiques, dans la limite de ses compétences.

EN SSPI
Participer à la prise en charge globale de patients dont l’état nécessite une surveillance intensive en post opératoire, sous anesthésie ou non, dans la limite de ses compétences.

1. Avantages liés au statut et à la fonction
- Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge

2. Avantages sociaux
- Possibilité de logements à tarifs préférentiels dans le parc APHP pour les titulaires (pour les titulaires)
- Possibilités de place en crèche (pour les titulaires/stagiaires)
- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
- Accès au restaurant du personnel
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)

3. Avantages en lien avec le travail en soins critiques :
- Prime de soins critiques à 70%

4. Offres par le DMU DREAM :
- Formations au sein des unités, des services, du DMU
- Accompagnement des projets professionnels