Service Social Hospitalier – 

Missions Générales : Décret n°2014 - 101 du 04 Février 2014

Aider les patients, les personnes accueillies et les familles qui connaissent des difficultés sociales à prévenir ou surmonter ces difficultés, à maintenir ou retrouver leur autonomie et éventuellement à faciliter leur insertion sociale et professionnelle.

Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets sociaux et éducatifs de l’établissement.

Participer à l’élaboration du rapport d’activité du service social.

Décret numéro 93- 652 du 26 mars 1993, portant statut particulier des assistants sociaux éducatifs de la fonction publique hospitalière. Il intervient auprès des personnes pour améliorer leurs conditions de vie. Et prévenir leurs difficultés sociales et médico-sociales, économique et culturel.

Décret, numéro 93- 652, du 26 mars 1993, portant statut particulier des assistants sociaux éducatifs de la fonction publique hospitalière.

Loi n° 98-657 du 29 juillet 1998 d'orientation relative à la lutte contre les exclusions.

Circulaire DH/AF1/DGS/SP2/DAS/V3, n° 98-736, du 17 décembre 1998 relative à la mission de lutte contre l'exclusion sociale des établissements de santé. Participants au service public hospitalier et à l'accès aux soins des personnes les plus démunies.

COMPOSITION DE L’EQUIPE

1 Cadres Socio-Educatifs

12 Assistants Socio- Educatifs

2 Secrétaires Sociales

Port Royal : Gynécologie, PMA,CECOS, PUZOS, PMI, Maternité, ELSA, Néonatalogie. 

Missions permanentes :

-          Accueil, écoute, soutien et information des patients et des familles.

-          Orientation en soins de suite et organisation des retours à domicile.

-          Aide à la régularisation des situations administratives et sociales permettant l’accès aux soins et aux droits.

-          Accompagnement psychosocial des patients.

-          Instruction des dossiers administratifs en vue de l’ouverture ou du rétablissement des droits notamment dans le cadre de l’accès aux soins (PUMA/CSS/AME/PASS)

-          Protection de la personne fragilisée / vulnérable, mineure ou majeure : évaluation, prévention, aide individualisée, demande de mise sous protection, rédaction d’Informations Préoccupantes, demande d’OPP, rapports sociaux.

-          Participer aux  STAFF médico-psy  des services médicaux 

-          Transmission aux équipes pluridisciplinaires

-          Participer aux réunions et au travail d’équipe du SSH ;

-          Participer aux remplacements au sein de l’équipe du SSH et du binôme désigné.

-          Elaborer un rapport d’activité annuel et Statistiques mensuels; 

CE : AGOSPAP

Remboursement Navigo 75%

METIER EN TENSION