Le service social hospitalier est composé d’une équipe pluriprofessionnelle de 30 personnes (Assistants Sociaux, Educateurs Spécialisés, Conseillers en Economie Sociale et Familiale, Secrétaires) encadrée par une Responsable et son Adjointe.

Dans le respect de la personne et de ses droits, aider les patients, les personnes accueillies et les familles, qui connaissent des difficultés sociales, à prévenir ou surmonter ces difficultés, à maintenir ou retrouver leur autonomie et, si nécessaire à faciliter leur insertion sociale… (Décret n°2018-731 du 21 août 2018)

Vos missions :

• Accueil, écoute, soutien et information des patients hospitalisés ou suivis en consultation et de leurs familles.
• Aide à la régularisation des situations administratives et sociales permettant l’accès aux soins et aux droits en lien avec la maladie.
• Orientation en soins de suite et organisation des alternatives à l’hospitalisation (aide à domicile, SSR…) en articulation avec le projet thérapeutique.
• Concourir à la prévention des répercussions sociales liées à la maladie.
• Veiller à la protection des personnes vulnérables.
• Développer un partenariat avec les établissements d’aval, les institutions et structures ressources du territoire
• Participer aux projets et aux réunions de l’équipe de service social hospitalier
• Participer aux réunions du service d’affectation
• Assurer les remplacements des congés légaux selon l’organisation de la continuité du Service Social – binôme
• Tracer les interventions sociales dans le logiciel ORBIS – dossier social
• Assurer le recueil de données d’activité du service social sur les secteurs d’intervention

• Travail en équipe pluridisciplinaire
• Salaire : grille indiciaire contractuel de la FPH.
• Accès à une offre de Formation Continue conséquente.
• Aménagement du Temps de Travail possible.
• Service de Restauration avec tarification à l’indice.
• Supplément Familial de Traitement (enfants).
• Club Sportif dans l’enceinte de l’Hôpital.