Le service se compose d’un plateau de 20 lits de réanimation et de 12 lits de soins intensifs polyvalents pédiatriques répartis sur 2 secteurs géographiques A et B au 1er étage du bâtiment Laennec.

Le service de réanimation traite des patients atteints de pathologies (médicales et/ou chirurgicales) nécessitant une suppléance artificielle et un monitorage de haut niveau ainsi qu’une surveillance médicale et paramédicale 24h/24.

L’unité de soins intensifs prend en charge les malades qui nécessitent une observation clinique et biologique répétée et méthodique, en raison de la gravité de leur état ou du traitement qui leur est appliqué (décret n°2002-466 du 5 avril 2002).

Le personnel paramédical est poly compétent sur les 2 secteurs de réanimation et de soins intensifs. 

Le service assure des fonctions de soins, d’enseignement et de recherche

Mission générale :
·    Contribuer à la prise en charge globale d’un groupe de patient en collaboration avec les IDE-IPDE afin de maintenir ou restaurer la santé de chaque enfant et de l’accompagner avec sa famille tout au long de sa prise en charge sur chacun des secteurs de réanimation et soins intensifs.

·    Ces soins participent aux missions du service public en s’inscrivant dans une démarche de continuité des soins.

Missions permanentes :
·    Soins directs et indirects

-     Assurer en binôme avec l’infirmier(e) la continuité des soins en rendant compte de ses actions, de ses observations oralement et par écrit, dans son domaine de compétence ou dans le cadre du rôle propre de l'infirmière et sous sa responsabilité

-     Assurer les soins d'hygiène et de confort des patients. Aider les patients ayant perdu leur autonomie pour l'accomplissement des activités de la vie quotidienne

-     Assurer l'entretien de l'environnement des patients qui lui sont confiés dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité

-     Assurer en collaboration avec l’IDE et/ou le Cadre de santé la prise en charge administrative des patients.

-     Participer au recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de l’enfant et de son entourage

·    Organisation :

-     Assurer le transport des examens, des résultats d’examens, et diverses courses dans les services médico- techniques, logistiques et administratifs.

·    Intendance générale

-     Participer à la bonne tenue du service et à son intendance générale : = entretien des postes de soins et des locaux annexes (réserves, offices alimentaires…) dans le respect des procédures établies dans le service pour chacun.

-     Assurer la mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets

Possibilité d’aides à l’installation Possibilité de logement temporaire à loyer attractif

Valorisation financière (primes diverses, intégration des mesures du Ségur de la Santé…) Places en crèche disponibles

Self, possibilité de place de parking, politique sociale attractive (tarifs avantageux sur les loisirs, vacances…) Remboursement à 50% du titre de transport

Plateforme « Hoptisoins » : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses…)

Espace de détente dédié au personnel « Bulle » : activités sportives et culturelles gratuites variées (yoga, pilates, boxe…), salle de repos en libre accès…

Possibilité d’évolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU. L’encadrement est à l’écoute de vos souhaits de carrière.

 EQUIPE