L’hôpital SAINT-LOUIS assure une mission de proximité et une prise en charge spécialisée et de référence dans un grand nombre de disciplines médicales comme chirurgicales. Son expertise est reconnue au plan national et international en hématologie et cancérologie, en dermatologie ainsi que dans le domaine des greffes, d’organes et de moelle osseuse.

L’hôpital Saint-Louis possède également une offre de soins de recours dans le domaine des maladies infectieuses et tropicales et des maladies inflammatoires

L’activité du service d’imagerie de l’hôpital Saint-Louis est centrée sur les thématiques de l’hôpital décrite ci-dessus.

Les secteurs d’activité du service sont : Scanner, IRM, Echographie, Unité de radiologie interventionnelle, mammographie, conventionnelle, panoramique dentaire, radio au lit et bloc opératoire. 

Le service de radiologie de l’hôpital Saint Louis représente un plateau d'Imagerie complet, composé de : 

2 IRM 1.5 et 3 Tesla, 3 Scanners dont 1 scanner à orientation interventionnelle, 2 salles de Radiologie, 6 salles d’Echographie, 1 salle de mammographie ET 1 salle de macrobiopsie mammaire, 1 salle d’ostéodensitométrie, 1 salle d’Urgences, 1 salle avec table télécommandée.

Missions générales :

Met en œuvre la politique du DMU et d’établissement au niveau du service d’imagerie médicale
Organise et garantit la qualité et la sécurité de la prestation aux patients 
Assure l’interface entre équipes paramédicales, médicales, prestataires, patients, usagers et familles.
Organise la continuité des activités avec les autres cadres du service
Veille à la qualité des conditions de travail
Gère les dysfonctionnements et désamorce les potentiels conflits en cas de situations dégradées.
Assure la fonction de référent ORBIS /Q DOC/Q PLANER : paramétrage de la base
Référent identito-vigilance : assure l’information et la formation des professionnels
 

Missions spécifiques permanentes 

Organisation : organise et contrôle la gestion du flux des patients ainsi que le bon déroulement de la planification des examens – s’assure de la qualité et de la sécurité de la prise en charge des patients. 
Gestion des ressources humaines des Brancardiers, AS et AMA 
Élabore les plannings et les ajuste en adéquation avec l’activité prévisionnelle  
Trace les présences et les absences 
Réalise les entretiens d’évaluation du personnel, fait émerger les besoins en formation
Informe et anime l’équipe paramédicale (réunion de service, staffs, flash infos.)
Gère les conflits en cas de situation dégradée.
Qualité et gestion des risques : 
Évalue les pratiques professionnelles,
Suit les déclarations d’évènements indésirables, de son secteur, en garantissant l’analyse, la mise en place et le suivi d’actions correctrices
Participation aux projets du service :
Travaux : suit les projets et évalue les besoins en lien avec le chef de service et l’équipe.
Equipements : prends connaissance des projets de renouvellement des équipements, participe à l’élaboration du plan d’équipement,
Formation : participe à la conception du plan de formation du DMU pour son domaine de compétences.
Information communication : participe aux réunions d’encadrement du site et du DMU
Organise la continuité des activités avec les autres cadres du service.  
 

Missions ponctuelles :

 Possibilité d’assurer la continuité de l’encadrement du service de Médecine Nucléaire. 
Assure la permanence et la continuité des activités programmées et des ressources humaines et matérielles.