La chirurgie pédiatrique de Robert Debré comprend 4 secteurs d’hospitalisation :

·         14 lits de chirurgie viscérale et urologique.

·         12 lits d’Unité de Soins continus (USC) prenant en charge les patients relevant d’une chirurgie lourde.

·         14 lits de chirurgie orthopédique.

·         7 lits d’ORL  et stomatologie.

Composition quotidienne de l’équipe de soin : 1 IDE – 2 AS / nuit

Le service est en lien avec les autres unités du pôle de chirurgie, le bloc opératoire, la salle de réveil.

Les soins courants tels que :

Surveillance clinique de l’enfant, Prise de constantes, 
Prélèvements sanguins et urinaires,
Préparation préopératoire selon le protocole,
Réfection de pansements,         
Pose et surveillance de cathéter périphérique,
Préparation des injections, Calcul de doses et injections intraveineuses, intramusculaires et sous cutanées,
Pose et surveillance d’une sonde gastrique,
Recueil urinaire et surveillance des sondes,
Utilisation de l’EMLA et bonnes gestion des examens (réquisition, tubes, sachets).
 

Les soins spécifiques du secteur ORL et stomatologie : 

Savoir repérer un changement d’état clinique de l’enfant : signes de lutte respiratoire, bouchons muqueux
Aspirations trachéales
Aérosols thérapeutiques
Changement de canule de trachéotomie

Avec nous, vous serez formé(e) :

• A la prise en charge des patients trachéotomisés.


• A l’utilisation du matériel nécessaire 


• Organisation de 2 journées de formation / an propres au pôle chirurgie (sujets intéressant les 3 disciplines)


• Congrès de chirurgie, journées de la trachéotomie

ÉVOLUTION ET MOBILITÉ 

Nous travaillerons ensemble sur un parcours personnalisé en fonction de votre projet professionnel au sein de services de pointe

Exemple d’évolution : spécialisation IDE de Coordination/Infirmière de Pratiques Avancées

AVANTAGES 

Recrutement pour les titulaires ou les contractuels (CDI/CDD) 

Possibilité de Prime d’installation 

Possibilité de reprise d’ancienneté

Intégration de 4 semaines 

Sur le site : un parking couvert, un service social dédié au personnel.

Un comité d’entreprise en charge de l’action sociale, culturelle, sportive et de loisir.