DMU Urgences et Réanimation

LIAISONS HIERARCHIQUES :

• Cadre paramédicale DMU
• Cadre Supérieur de Santé (CSS)
• Cadre de Santé de proximité (CS)
• DSAP

LIAISONS FONCTIONNELLES :

• L’ensemble des personnels médicaux et paramédicaux des autres secteurs, du site et du GH
• Le service de psychiatrie
• Les services de police, les autorités judiciaires et le service de sécurité
• Les plateaux techniques et logistiques

L’unité de soins ambulatoires 24h/24

Espace d’accueil et d’orientation avec bureau IAO

8 lits d’hospitalisation conventionnelle sécurisés

4 lits d’UHCD

Box Biologie Délocalisée AQT/ABL/Istat

L’UMJ

Espace d’accueil et d’orientation

6 boxes dédiés aux victimes

4 boxes dédiés aux gardés à vue

L’unité d’hospitalisation CUSCO

8 boxes de consultation, d’examen et de soins

• Recueillir des données cliniques, des besoins et des attentes du patient et de son entourage.
• Accueillir et établir une prise en charge administrative des patients
  Etablir et planifier les activités infirmières pour le patient en lien avec le projet de soins
• Réaliser, contrôler des soins infirmiers et accompagner le patient et de son entourage
• Surveiller l’évolution de l’état de santé du patient
  Assister les soins réalisés par le médecin
• Informer et éduquer le patient et de son entourage
  Rédiger et mettre à jour le dossier du patient
• Organiser et coordonner les activités et les soins concernant un patient ou un groupe de patients
• Contrôler la confidentialité et la sécurité des informations
• Participer à la gestion administrative des patients : arrivées, départs des consultations et transports externes si besoin (transfert sur un SAU par exemple), gestion des réquisitions
• Gérer et contrôler le chariot d’urgence
• Gérer et contrôler des produits, des matériels et des dispositifs médicaux
• Mettre en œuvre des procédures qualité et gestion des risques (hygiène, éliminations des déchets...)
• Encadrer et accompagner pédagogiquement des stagiaires et personnels placés sous sa responsabilité

MISSIONS SPECIFIQUES

• Accueillir et prendre en charge des pathologies émergentes (virales ou infectieuses)
• Soigner et surveiller des patients en isolement avant transfert
  Maîtriser la fonction d’accueil et d’orientation : IAO en rotation avec les autres postes de travail et selon le planning élaboré avec l’encadrement
• Concevoir, rédiger et actualiser des documents techniques relatifs aux soins infirmiers généraux et/ou spécifique
• Participer aux groupes de travail du service
• Participer aux congrès et à la recherche
• Participer au transport des patients (vers la salle d’examen) et s’assurer de l’acheminement des examens
• Saisir les informations administratives du patient
• Participer aux missions d’hygiène du service
• Participer à la gestion de la logistique
• Adapter l’évolution des techniques
• Effectuer des actes de biologies et participer à l’analyse des examens biologique (biologie délocalisée)
• Etre capable à se réorganiser en cas d’évènements exceptionnels (Plan blanc, déménagement locaux, risque infectieux NRBC).

MISSIONS TRANSVERSALES

• Participer au groupe de travail transversal
• Participer au projet de soins
• Participer aux audits internes
• Tutorer les nouveaux arrivants

• Possibilité d’aides à l’installation
• Possibilité de logement temporaire à loyer attractif
• Valorisation financière (primes diverses...)
• Places en crèche disponibles
• Self, possibilité de place de parking, politique sociale attractive (tarifs avantageux sur les loisirs, vacances…)
• Remboursement à 100% du titre de transport
• Plateforme « Hoptisoins »: tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses…)
• Espace de détente dédié au personnel « Bulle » : activités sportives et culturelles gratuites variées (yoga, pilates, boxe…), salle de repos en libre accès…

Possibilité d’évolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU. L’encadrement est à l’écoute de vos souhaits de carrière.