Département médico-universitaire (DMU) Appareil LOCOMOTEUR (501)

Activités : Hospitalisation Conventionnelle (HC), Consultation - SOS rachis et SOS membre supérieur, Bloc opératoire, Plateau de rééducation
 

Service de chirurgie orthopédique et traumatologie

Service du Pr GUIGUI

Une équipe transversale vous accompagne pour vous permettre d'être au cœur du soin et de redonner du temps soignant :

-          Un logisticien

-          Une IDE RAAC : experte en soin, elle vous accompagne dans les pansements et les prises en charge complexes / Tutrice des étudiants / référente sur le parcours RAAC (Récupération Amélioré Après Chirurgie)

-          Une gestionnaire de parcours : gestion des lits

-          Une secrétaire hospitalière

Un réseau de ressources, sur le site de l'HEGP, vous accompagne dans la prise en charges des patients (Equipe mobile de la douleur, équipe de plaies et cicatrisations)

LIAISONS HIERARCHIQUES

 
Directeur des soins, Cadre paramédical de DMU, Cadre supérieur, Cadre de santé  

-          Soins : dans le respect des missions de service public et de la réglementation professionnelle (décret du 29 Juillet 2004 du Code de la Santé Publique), l’infirmier participe à la continuité, la qualité des soins et la sécurité des patients hospitalisés en chirurgie orthopédique. Sur l’unité d’affectation quotidienne, il assure l’organisation, la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation des soins (à visée préventive, diagnostique, thérapeutique) tout au long du parcours du patient.

-          Coordonner et organiser la prise en charge globale avec les différents partenaires médicaux, paramédicaux et sociaux

-          Assurer le suivi de l’information, la traçabilité, la tenue et l’optimisation du dossier de soins

-          Connaître et respecter les procédures

-          Participer et collaborer à la gestion des lits avec la secrétaire hospitalière et la gestionnaire de parcours

-          Participer aux campagnes de certification et à la démarche qualité

-          Participer aux CLIN, CLAN, CLUD, CSTH…

-          Participer au contrôle mensuel du chariot d’urgence

-          Participer au contrôle quotidien des stupéfiants et à la fonctionnalité des équipements

-          Participer à la gestion des commandes de matériels de soins et de médicaments

-          Participer à la gestion du matériel biomédical

-          Participer et collaborer aux actions de formations et de recherche au sein du service

-          Participer à la formation et l’accompagnement de ses pairs et des étudiants

-          Evaluer, actualiser et faire évoluer les pratiques professionnelles dans son domaine de compétence

CONTRIBUER EN TOUTE SITUATION AU BON FONCTIONNEMENT DU SERVICE

-          Gestion des lits sur les weekend et jour férié en alternance avec les autres infirmières du service. Mission attribuée à compter de 6 mois de prise de poste.

v  Equipe transverse au sein du service pour permettre aux soignants d’être au cœur du soin

v  Valorisation financière (primes diverses, intégration des mesures du Ségur de la Santé…)

v  Formation continue au sein du service

v  Expertise sur la « douleur », et sur les « plaies et cicatrisations »

v  Places en crèche disponibles

v  Self, possibilité de place de parking, politique sociale attractive (tarifs avantageux sur les loisirs, vacances…)

v  Remboursement à 75% du titre de transport

v  Plateforme « Hoptisoins »: tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses…)

v  Possibilité d’évolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU. L’encadrement est à l’écoute de vos souhaits de carrière.