La crèche F. DOLTO est rattachée au pôle administratif, logistique et technique de l’hôpital A. BECLERE.

Elle se situe dans le bâtiment Françoise DOLTO porte 29

La crèche accueille des enfants âgés de 10 semaines à l’entrée à l’école.

Sa capacité est de 120 berceaux répartis en 7 secteurs (3 secteurs Bébés, 2 secteurs Moyens et 2 secteurs Grands)

Horaires : La crèche est ouverte de 06h30 à 21h45 - Ouverture un week-end end sur deux et un jour férié sur deux.

Composition de l’équipe : 42 personnes

- 1 Responsable

- 2 Responsables Adjointes

- 3 Educatrices de Jeunes Enfants

- 31 Auxiliaires de Puériculture ou CAP Petite Enfance

- 3 Agents Hospitaliers

- 1 Psychologue

- 1 Médecin

Particularités du poste :

- Horaires Grande équipe : de 06h20 à 21h50

- Travail le week-end et les jours fériés

Accueil et prise en charge des enfants de 10 semaines à leur entrée en école maternelle dans un environnement sécurisé

Mise en place d’un climat de confiance en coéducation avec les parents permettant à l’enfant de se développer et de s’autonomiser au travers des soins d’hygiène, de confort, d’éducation et d’éveil

Respecter les rythmes de vie de l’enfant et favoriser son autonomie

Observer et répondre aux besoins individuels et collectif du jeune enfant

Proposer et organiser des activités variées suivant une planification pour contribuer à son développement psychomoteur et bio-psycho-affectif

Assurer les besoins d’hygiène, de sécurité physique et psychologique

Apprécier l’état clinique d’un enfant, discerner le caractère urgent d’une situation et alerter selon le protocole établi

Participer à la prise des médicaments sous l’autorité de l’IDE ou l’IPDE

Adapter l’alimentation du jeune enfant en qualité et quantité et respecter les régimes particuliers ainsi que l’hygiène alimentaire

Entretenir quotidiennement le matériel et les locaux et réapprovisionner le secteur en matériel

Transmettre les informations à l’équipes, à la responsable, aux responsables adjointes et aux parents

Participer, en concertation avec l’éducatrice de jeunes enfants et la responsable adjointe, à l’aménagement de l’espace et au choix du matériel éducatif

Participer à l’élaboration et à la conduite du projet socio-éducatif de la crèche

Avantages liés au statut et à la fonction :

Prime de service pour les nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre dès la 1e année)

Aide à l'installation et au logement :

Aide à l’installation versée par l’AGOSPAP sous conditions de ressources) pour les titulaires et CDD sur poste permanent

Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les titulaires

Avantages sociaux : 

Remboursement du pass Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables

Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux

Place en crèche selon disponibilités

Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos

Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent

Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels + diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent

Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)

Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant(s) à charge

Accès à une offre de formation continue conséquente

Accès à l’espace détente