AIDE SOIGNANT dans le Service des Maladies Infectieuses et Tropicales F/H

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement du publieur

Situé à Paris (10è arrondissement), l'hôpital Lariboisière Fernand-Widal est un hôpital de proximité qui assure la prise en charge de pathologies neurologiques, cardiologiques, ostéoarticulaires ou encore de la sphère ORL. Il dispose d'une maternité de niveau 2A.  

Date de parution

18/04/2025

Description du poste

Métier

Paramédical assistance aux soins - Aide-soignant

Intitulé du poste

AIDE SOIGNANT dans le Service des Maladies Infectieuses et Tropicales F/H

Type de contrat

Titulaire ou CDD

Télétravail

Non

Présentation du service

Présentation du service : 18 lits

Le service d’hospitalisation conventionnelle reçoit des patients atteints de pathologies infectieuses (VIH, SIDA, IST, VHC, VHB, Grippe, SARS-CoV 2, pyélonéphrite, ostéite, endocardite, septicémie, zona, érysipèle, tuberculose, paludisme etc.) et des patients immunodéprimés (complications infectieuses au décours de pathologies cancéreuses (aplasie fébrile, GvH, …).

Présentation du personnel :


Une équipe paramédicale et administrative composée de :
D’un cadre de santé
D’une équipe d’IDE en Grande Équipe et d’une équipe d’IDE de nuit
D’une équipe d’AS en Grande Équipe
D’une secrétaire hospitalière
D’une équipe d’Assistant Médico-Administrative : 2 postes
Une équipe médicale constituée de 2 PU-PH, de Praticiens Hospitaliers, d’Assistants Spécialisés, d’Internes et d’Externes
Une équipe de recherche clinique composée d’Assistant en Recherche Clinique et de Techniciens en Étude Clinique




Vos missions

SAVOIR FAIRE REQUIS

Connaître et savoir utiliser les logiciels : ORBIS, PTAH, I-Transport, GED. Ces compétences seront attendues au plus tard 1 mois après la prise de poste et feront l’objet d’une évaluation par l’encadrement du service

 

Missions principales :

Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.

 

Missions permanentes :

  • Accueillir et renseigner les patients et leurs familles
  • Observer et recueillir les données relatives à l’état de santé de la personne dans le respect de la confidentialité
  • Assurer le confort et l'hygiène de la personne soignée dans le respect de l’intimité
  • Aider et accompagner à la prise des repas, aux déplacements tout en favorisant l’autonomie
  • Assurer la transmission orale et écrite sur le dossier de soins et participer au staff journalier
  • Travailler en collaboration avec les infirmiers pour améliorer l’organisation des soins
  • Nettoyer et entretenir l’environnement immédiat de la personne soignée (matériel et réfection des lits) et des matériels/locaux non réalisés par le prestataire de service
  • Appliquer les règles d’hygiène, les procédures d’isolement et de lutte contre les infections associées aux soins.
  • Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l’installation et la mobilisation des patients
  • Collaborer avec l’IDEC pour fluidifier les entrées et les sorties des patients
  • Participer à l’entrée et la sortie des patients
  • Collaborer avec le logisticien les commandes du matériel à usage unique
  • Assurer les commandes alimentaires et de repas, en collaboration avec la diététicienne.
  • Réaliser la demande des brancardages et ambulances

  

Missions ponctuelles ou spécifiques (liste non exhaustive)

  • Participer à l'intégration et à l’encadrement des nouveaux agents et stagiaires.
  • Participer aux différents projets du service.
  • Participer au remplacement de la secrétaire hospitalière lors de ses absences et congés.
  • Identifier les situations d’urgence et de crise et y faire face par des actions adaptées
  • Entraide au sein du pôle

 

AMPLITUDE HORAIRE :

  • Equipe de jour : en 12h
  • Organisation de travail en 12h de jour : 3 horaires variant : 6h45-19h, 8h-20h ou 9h-21h15.
  • Organisation et planification des congés annuels après validation de l’encadrement

  

Le cycle de travail peut être modifié pour des nécessités de service et évolution des organisations de travail.

Profil recherché

PRE-REQUIS
Diplôme d'État d'Aide-Soignant
Validation des acquis de l'expérience

Capacité d'organisation et d'autonomie
Respect de la confidentialité
Maîtrise de l'informatique et des applications institutionnelles (ORBIS (mouvements et Agendas) ; Intranet du groupe hospitalier ; PTAH : commande et suivi d'ambulance ; I-transport : demande de brancardage ; OSIRIS : déclaration des évènements indésirables ; GED (Gestion Electronique des Documents) : accès aux procédures institutionnelles ; Messagerie électronique professionnelle ; etc..
Savoir transmettre avec précision les informations utiles à la prise en charge des patients
Esprit d'équipe et d'entraide attendu

QUALITES REQUISES
Rigueur professionnelle et esprit d'initiative
Capacité d'adaptation et d'anticipation
Conscience professionnelle et discrétion
Esprit d'équipe et de collaboration
Capacités relationnelles, aptitude à l'écoute et à la communication orale et écrite
Dynamisme, ponctualité, assiduité et disponibilité
Dextérité et rapidité d'exécution
Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Capacité à transmettre son savoir avec pédagogie

Horaires de travail

• Organisation de travail en 12h de jour : 3 horaires variant : 6h45-19h, 8h-20h ou 9h-21h15.

Critères candidat

Langues

Français (3- Niveau professionnel)

Les avantages de l'AP-HP

Vos avantages à l'AP-HP

.

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Paris (75)

Ville

Paris 10

Hôpital et/ou site

Hôpital Lariboisière-Fernand Widal - Paris 10 (GHU Nord)

Service d'affectation

Maladies Infectieuses et Tropicales