PRESENTATION
Le service social du personnel est intégré à la direction des ressources humaines du groupe hospitalier,
sous la responsabilité du directeur des ressources humaines, du groupe

COMPOSITION DE L’EQUIPE
Un cadre socioéducatif, responsable du service et coordinateur du GHU PARIS NORD, 8 assistants sociaux
dont deux à Bichat et 3 secrétaires dont une à Bichat/Beaujon 

Contact : Soumaya FAÏQ Cadre Socio-Educatif soumaya.sainte-rose@aphp.fr

 Evaluer les besoins et difficultés du personnel sur les plans individuels, accompagner les
agents dans leurs difficultés
 Apporter son soutien aux agents en difficultés dans les domaines suivants : travail, santé,
logement, social, familial, garde d’enfant et budget.
 Assurer une écoute, aide, conseil, information et orientation des salariés
 Accompagner les salariés au cours de leur carrière, recrutement, nouveaux embauchés,
arrêt maladie, mobilité, changement institutionnel, fin de carrière
 Participer à la prévention de l inadaptation, à l’instance gestion personnalisée des agents
(GPA) et au maintien dans l’emploi
 Participer à la prévention des risques psychosociaux par des suivis individuels et des
actions d informations collectives
 Etre référent des pôles désignés sur les hôpitaux Bichat et Robert Debré
 Référent logement sur Robert Debré
 Participer à certains groupes de travail de la DRH, prévention des addictions, risques
psychosociaux
 Participer aux actions collectives organisées par le service social du personnel à visée
informatives
 Participer aux manifestations organisées en faveur des salariés
 Initier en accord avec le service social des projets permettant d’améliorer les conditions de
vie au travail, en partenariat avec les services de la DRH
 Communiquer et informer par le biais d article dans le journal local, de notes d informations,
journées d informations sociales
 Accueillir et former des étudiants en service social
 Participer aux groupes de travail de la coordination centrale