Informations générales
Entité de rattachement du publieur
Situé à Boulogne-Billancourt, l'hôpital Ambroise-Paré est l'un des premiers centres d'urgence des Hauts-de-Seine (adultes/enfants). Il dispose d'une expertise reconnue dans le domaine cardiovasculaire, en gériatrie et en imagerie, ainsi qu'en chirurgie (orthopédie, digestif, vasculaire…). Il assure aussi une prise en charge de recours en cancérologie (dermatologie, pneumologie, cancers digestifs). Il est engagé dans un projet de transformation pour accueillir les activités de Raymond Poincaré.
Date de parution
13/02/2025
Description du poste
Métier
Paramédical encadrement - Cadre administratif - chargé de mission - expert - paramédical - cadre supérieur
Intitulé du poste
Cadre de santé chargé de missions - DSAP F/H
Type de contrat
Titulaire ou CDI
Télétravail
Oui
Présentation du service
La direction des soins et des activités paramédicales (DSAP) d’Ambroise Paré est composée de :
- Une coordonnatrice générale des soins adjointe
- Un cadre de santé – missions transversales (mise en œuvre du projet de soins)
- Un cadre supérieur de santé - expert en hygiène
- Un cadre supérieur de santé chargé de mission (gestion des moyens de remplacement)
- Une infirmière assistante de la cellule de gestion des moyens de remplacement
- Une infirmière référente dossier de soins informatisé ORBIS
- Une assistante de direction
Vos missions
Mettre en œuvre les axes du projet de soins
Identifier et suivre les indicateurs de suivi
Assurer un temps de présence au sein des services de soins pour des actions pédagogiques afin d'améliorer les pratiques paramédicales
Assurer une veille documentaire sur les dossiers confiés
Assurer une aide méthodologique auprès des soignants des services cliniques et médico-techniques pour l’élaboration des protocoles
Communiquer sur les dossiers confiés auprès des instances qualité ou lors des réunions institutionnelles
Participer au rapport d’activité du rapport d’activités annuel de la DSAP
Co-piloter, en lien avec un directeur des soins, une ou plusieurs thématiques du projet de soins infirmiers, de rééducation et médico-techniques
Participer à la définition de la politique GHU relative à la thématique en responsabilité en vue de l’élaboration du projet de soins
Participer à l’élaboration d’un plan d’action en faveur de l’atteinte des objectifs fixés par le projet de soins
Communiquer le plan d’action auprès de la DSAP, l'encadrement des DMU, etc. dans une perspective de mise en œuvre du plan d’action
Organiser le recueil des indicateurs de suivi et en proposer une analyse
Participer aux instances GHU pour le ou les thématiques en responsabilité
Assurer le lien avec les partenaires institutionnels et/ou les tutelles
Recueillir les données et participer à des audits
Encadrer l’IDE référent ORBIS Dossier soins
Se déplacer sur les autres sites du GHU pour participer aux réunions
Profil recherché
Formations et/ou qualifications requises :
- Diplôme cadre de santé requis
- Diplôme Universitaire ou master dans le domaine de la qualité des soins apprécié
Expérience requise :
- Expérience de la fonction cadre de santé
- Maîtrise des outils informatiques
- Expérience de conduite de projets
- Maîtrise des techniques d'évaluation des pratiques professionnelles
Connaissances particulières :
- Connaissance des organisations et du fonctionnement des établissements hospitaliers
- Maîtrise de la fonction de cadre de santé
- Maîtrise de la conduite de projet
- Maîtrise des outils gestion des risques et qualité
- Maîtrise des techniques d'évaluation des pratiques professionnelles
- Maîtrise des outils informatiques
Qualités professionnelles requises :
- Compétences managériales confirmées
- Capacité à concevoir, piloter et évaluer un projet
- Capacité à proposer et mettre en œuvre des plans d'action en lien avec les équipes d'encadrement
- Capacité d'animation, de négociation, d'innovation
- Disponibilité, organisation
- Autonome, initiative, capacité d'analyse et de distanciation
- Capacités à prendre des décisions dans sa zone de responsabilité
- Sens de l'écoute et du dialogue
- Savoir communiquer
- Capacités d'analyse, de synthèse, d'anticipation, d'évaluation et d'arbitrage
Horaires de travail
Forfait cadre - Quotité de temps : 100 % ou 80%
Les avantages de l'AP-HP
Vos avantages à l'AP-HP
Avantages liés au statut et à la fonction :
- Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre)
- Participation à la permanence des soins le week-end : 50 € bruts/heure
- Option : Prime de tutorat pour les cadres et les FF cadres participant à l’activité de tutorat : 190 € bruts /mois
Aide à l'installation et au logement :
- Remboursement du pass Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables
- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
- Place en crèche selon disponibilités
- Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos
- Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels + diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
- Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
- Accès à une offre de formation continue conséquente / Possibilité de financement DU, Master
- Accès à l’espace détente : séances de relaxation
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92)
Ville
Boulogne-Billancourt
Hôpital et/ou site
Hôpital Ambroise-Paré - Boulogne-Billancourt 92 (GHU Saclay)
Service d'affectation
Direction des soins et des activités paramédicales DSAP