Informations générales
Entité de rattachement du publieur
Rejoignez le groupe hospitalo-universitaire AP-HP. Centre - Université Paris Cité.
Particulièrement bien desservi par les transports, il couvre le centre-ouest de Paris et regroupe des hôpitaux emblématiques que sont l'hôpital Cochin – Port Royal, l'hôpital Necker-Enfants malades, l'hôpital européen Georges-Pompidou et l'Hôtel-Dieu.
Il comprend également des hôpitaux largement reconnus sur les spécialités gériatriques, de réadaptation ou de psychiatrie, les hôpitaux Broca-La Collégiale, Corentin-Celton et Vaugirard-Gabriel-Pallez.
Le GHU abrite par ailleurs le siège du SAMU de Paris.
Nos hôpitaux offrent ainsi à tous les âges de la vie des prises en charge adaptée à toutes les pathologies, des plus simples aux plus complexes et abritent 99 centres de référence maladies rares.
Chaque année, nos 18 000 professionnels prennent en charge plus de 1 800 000 patients.
Rattachées à l'Université Paris Cité, les équipes proposent également une prise en charge de haut-niveau à la pointe de l'innovation grâce à une très forte synergie entre les unités cliniques, les unités de recherche et nos plateaux techniques de pointe et un très fort engagement dans la la recherche clinique dans laquelle notre groupe hospitalo-universitaire est un acteur majeur.
La dimension universitaire se traduit également par l'accueil de 1600 internes et étudiants hospitaliers et plus de 3200 étudiants paramédicaux chaque année.
Rejoignez-nous, nous vous attendons !
Date de parution
08/10/2024
Description du poste
Métier
Socio-éducatif - Management socio-éducatif
Intitulé du poste
Encadrant socio éducatif F/H
Type de contrat
Titulaire ou CDI
Télétravail
Oui
Présentation du service
PERSONNE A CONTACTER : Claire EL KHEBIR BERGANTINI, Cadre sup socio-éducatif Tél : 06 89 98 58 19 claire.el-khebir-bergantini@aphp.fr
Le service social est rattaché à La Direction de la Qualité Gestion des Risques et des Droits du Patient AP-HP. Centre qui comprend :
- Le département de la Qualité et des démarches sectorielles
- Le département de la Gestion des Risques
- Le département droit des patients (suivi des plaintes et réclamations et gestion des demandes de dossiers médicaux)
- Le département expérience patient
- Le service social
COMPOSITION DE L’EQUIPE : 1 Cadre Socio-Educatif, 20 Assistants Socio- Educatifs, 4 Secrétaires Sociales
LIAISONS HIERARCHIQUES :
Mme Pascale FINKELSTEIN, Directrice de la Qualité, Gestion des risques et Relations avec les Usagers
Mme Claire EL KHEBIR BERGANTINI, Cadre supérieur socio-éducatif APHP.Centre
LIAISONS FONCTIONNELLES :
Cadres du pôle et cadres des services cliniques, administratifs et techniques
Équipes de Soins Médicales et Paramédicales
Services Sociaux et Administratifs Intra et Extra hospitaliers
Réseaux Extérieurs, Soins de Suite et de Réadaptation, Structures Associatives….
Vos missions
Organiser le service social en lien avec la coordinatrice : évaluer la charge de travail, participer avec la coordinatrice aux recrutements, élaboré et rédigé le projet du service social en lien avec le projet d'Ets de la direction, rechercher et diffuser l'information, organiser la documentation du service social, pratiquer la délégation.
Encadrer et animer les professionnels socio-éducatifs de l’établissement : assurer aux agents l'accompagnement et le conseil technique notamment en protection de l'enfance, assurer le remplacement des assistantes sociales en cas d'absence, évaluer les professionnels, assurer le suivi de l'activité du service social au vu de la fiche statistique, présenter annuellement le rapport d'activité à la direction, assurer la conduite et la mise en place de projets, mettre en place des méthodes de travail
Travailler en partenariat avec la conseillère technique : assurer une présence aux réunions hebdomadaires "cas complexes" et superviser les préconisations de la cellule auprès des ASE, assurer le suivi des démarches demandées ou entreprises, appuyer les recommandations de la conseillère technique auprès des collègues.
Apporter le conseil technique et expertise auprès de la direction et des instances extérieures : informer la direction de l'évolution des besoins, participer à la définition des orientations relatives à la collaboration avec les familles et les institutions, inciter les favoriser le développement des réseaux, des partenaires, Proposer des moyens à mettre en oeuvre pour répondre aux besoins des patients.
Développer la communication : concevoir, réaliser et présenter des rapports et études, développer et faire connaître le travail social, développer la médiation, développer les échanges avec les partenaires internes et externes, représenter la direction auprès des instances extra hospitalière
Développer et promouvoir l’enseignement et la recherche : réaliser des travaux de recherche en travail social, élaborer et proposer le plan de formation, organiser l'accueil et la formation des étudiants en stage, participer à des actions individuelles ou collectives d'information et de formation, des colloques, congrès.
Profil recherché
SAVOIR FAIRE
• Qualités d'accueil, écoute, soutien et capacité à gérer les questionnements des assistantes sociales face aux difficultés médico-sociales rencontrées
• Disponibilité et empathie vis-à-vis de toute l'équipe du service social hospitalier
• Aptitude à travailler en équipe avec les autres cadres du GH, la coordinatrice, et la directrice référente
• Dynamisme pour porter les équipes vers une amélioration de leurs pratiques professionnelles
• Capacité à dynamiser, animer et motiver une équipe
• Sens des responsabilités, de la négociation
• Savoir déléguer
• Sens relationnel développé
CONNAISSANCES ASSOCIEES
• Management d'une équipe
• Législation sociale et droit hospitalier
PRE-REQUIS
• Titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistante Sociale (D.E.A.S.S)
• Titulaire d'un CAFERUIS ou équivalent
Horaires de travail
Forfait
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Ile-de-France, Paris (75)
Ville
Paris 15
Hôpital et/ou site
Hôpital européen Georges-Pompidou - Paris 15 (GHU Centre)