Le Service d'accueil, orientation et traitement des urgences adultes :

- 40 000 passages par an

- 9 box de soins dont 1 box de suture et 1 box de plâtre et un circuit court avec 1 box de consultation

- Unité d'Hospitalisation de Courte durée (UHCD) - 18 lits

- 1er SAU des Hauts-de-Seine en nombre de passages.

Composition de l’équipe :

- L’Équipe médicale : 1 Chef de Service, 7 praticiens hospitaliers, 5 praticiens hospitaliers temps partiel, 8 praticiens attachés

- L’Équipe paramédicale : 1 Cadre Supérieur de Santé, 3 Cadres de Santé (matin et après-midi), 1 Cadre de Santé de nuit assurant également la continuité de l’encadrement sur l’ensemble de l’hôpital Ambroise Paré.

37 Infirmiers, 34 Aides-soignants, 1 secrétaire administratif, 2 secrétaires médicales et 1 logisticien.

Prendre en charge les consultants et leur entourage en respectant les règles et valeurs inhérentes à la profession, informer du suivi de la prise en charge

Adhérer aux projets de soins et assurer ainsi la qualité et la sécurité des soins

Respecter et appliquer les procédures inhérentes aux différentes vigilances

Concourir à l’amélioration de la vie quotidienne du service en participant aux groupes de travail et aux réunions de service

Assurer les soins infirmiers relevant du rôle propre et sur prescription en collaboration avec l’équipe médicale

Organiser et prioriser les soins aux patients selon une planification pertinente

Évaluer et appliquer les protocoles relatifs à la prise en charge de la douleur, utilisation des échelles d’évaluation

Assurer la prise en charge des patients en fin de vie en collaboration avec l’équipe mobile de soins palliatifs

Écrire et valider dans le dossier de soins infirmiers informatisé les actes réalisés et collaborer avec les personnels paramédicaux et médicaux pour assurer une continuité des soins et déterminer une orientation cohérente

Organiser les transferts des patients vers les services d’aval en transmettant leurs dossiers

Période d’intégration doublée et encadrée de 2 semaines avec équipe jour et de nuit

Positionnement sur les 3 zones principales de soins (IOA après formation spécifique, box de soins et UHCD)

Partage de compétences par la dispensation de formations par les professionnels du service

Encadrement d’étudiants

Avantages liés au statut et à la fonction

Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre dès la 1e année)

Prime d’attractivité territoriale : IDE travaillant en Ile-de-France (versée annuellement en mars sous conditions de ressources)

Aide à l’installation et au logement

Prime d'installation sous conditions, versée au 3e mois

Aide à l’installation versée par l’Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent

Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les jeunes diplômés et pour les professionnels

Avantages sociaux

Ticket restaurant et Remboursement du pass Navigo à 100 % pour les IDE de

nuit ou alternance Jour/Nuit et/ou forfait mobilités durables

Accès de jour au restaurant du personnel à tarifs avantageux

Place en crèche selon disponibilités

Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking

vélos

Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent

Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs, de vacances à tarifs préférentiels ainsi que diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent

Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires 

Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant à charge

Accès à une offre de formation importante