L’établissement : Hôpital Bichat (APHP) est accessible :

Métro : Station Porte de Saint-Ouen (ligne 13)
En bus : 540, 21 : Station Porte de Saint-Ouen / 60, 95, 137 : Station Porte Montmartre / 31 : Station Guy-Moquet
T3b : station Porte de Saint-Ouen
En RER : ligne C : arrêt Saint-Ouen (15mm à pied) ou Porte de Clichy puis T3b

Le service : situé au 14 è étage, il est composé de 3 secteurs d’activité :

• HC avec 19 lits
• HDS avec 8 lits
• HDJ avec 10 lits

Horaires :

• Grande équipe par roulement en 7 h 30 (alternance matin/après-midi), 35 h/sem : 6 h 40-14h10/13h50-21h20
• Travail 1 Week end  sur 2, jours fériés.

- Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins.

- Éduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins

- Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.

- Assurer la traçabilité et la transmission des soins

- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Réaliser l'accompagnement des patients.

- Former et informer les nouveaux personnels et les stagiaires.

• Le 1 er octobre ouverture d’une nouvelle activité médicale, le « centre de l’arthrite » va permettre aux infirmiers d’élargir leurs compétences via un protocole de coopération.

• L’équipe soignante est composée de jeunes professionnels mais aussi de professionnels avec une expertise de la spécialité. Une belle dynamique d’équipe avec un esprit solidaire.
• Nous avons un programme d’ETP qui accompagne les patients qui présente une maladie chronique « Rhumatisme inflammatoire chronique » qui ont une prescription de biothérapie.
• L’équipe travaille sur le développement de l’e ETP pour répondre aux besoins du patient et améliorer l’offre de soins.

·         Formation :

• Gestes d’urgence, Incendie, Hémovigilance, logiciel Orbis (dossier informatisé du patient), Identito-vigilance…
• Continue en lien avec le projet professionnel

·         Contacts :

-  Cadre de Santé : Mme GALLAIS Marie-Christine : 0140257459/marie-christine.gallais@aphp.fr

- Cadre de Santé Supérieur : Mme BERNIER Sophie : 0777160722/sophie.bernier@aphp.fr

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION

- Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
- Possibilité de contractualiser un forfait de 20 h supplémentaires majorées à 50% / mois
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
- Accès à une offre de formation continue conséquente

AIDE A L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT

- Prime d'installation : 1947 € nets au cours de la 1ère année de stage pour les nouveaux diplômés
- Aide à l'installation : jusqu'à 1000 € versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif Loc'appart pour les jeunes diplômés
- Possibilité de logements pérennes à tarifs préférentiels pour les titulaires (dispositif Loc'appart pro)

AVANTAGES SOCIAUX

- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
- Possibilité de parking
- Places place en crèche disponibles (politique de zéro refus)
- Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice)
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
- Chèques emploi-service CESU AP-HP