Hôpital Paul-Brousse (Villejuif ; Val-de-Marne), Service de chirurgie hépato-biliaire et pancréatique
Située au sein du Centre Hépato Biliaire, au 3ème étage, l’unité de chirurgie compte 34 chambres individuelles.

Activités du service :

Prise en charge des patients en pré et post-opératoire :

- Hépatectomies
- Duodénopancréatectomie
- Réparation des voies biliaires
- TIPS
- Interventions mini-invasives en digestif, urologie et gynécologie.

Préparation des patients convoqués en attente de transplantation : foie, foie/rein, foie/pancréas

 Composition de l’équipe :

1 Chef de Service 

-  4 Chirurgiens PUPH
-  4 Chirurgiens PH
-  2 Chefs de Clinique Assistants
-  1 Cadre de santé
-  17 IDE
-  18 aides-soignantes
-  1 secrétaire hospitalière
-  2 secrétaires médicales
-  1 logisticien/coursier

- Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins

- Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés

- Coordonner et organiser les activités et des soins

- Dispenser les soins de nature préventive, curative ou palliative visant à         promouvoir, maintenir et restaurer la santé

- Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients

- Assurer les soins de base, techniques, relationnels et éducatifs

- Assurer les soins sur prescription en collaboration avec l’équipe médicale

- Réaliser le soins de confort et de bien-être

- Rédiger et mettre à jour du dossier patient

- Surveiller l'évolution de l'état de santé de la personne

- Contrôler les stupéfiants

- Informer et éduquer la personne, son entourage

- Assurer une veille et recherche professionnelle

- Participer aux audits qualités, aux groupes de travail du service ou institutionnels

- Participer à la formation et l’information du nouveau personnel et des stagiaires

Particularités du poste :

- Participation à la formation et l’information de nouveaux personnels et de stagiaires

- Participer et intervenir lors des congrès nationaux et internationaux ainsi qu’à des réunions de formations et d’informations

- Maintenir et développer ses connaissances et ses compétences par le biais de formations

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET À LA FONCTION

-   Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre) 

-  Promotion professionnelle : possibilité de financement des départs en instituts de formation Puéricultrice, IBODE, IADE

AIDE À L’INSTALLATION ET AU LOGEMENT

-  Prime d'installation sous conditions

-  Aide à l’installation versée par l’Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent

-  Possibilité de logement à tarif préférentiel dans le cadre des dispositifs LOC’ APPART JEUNES pour les jeunes diplômés et LOC’ APPART PRO pour les professionnels

AVANTAGES SOCIAUX

-  Remboursement du passe Navigo à 100 % et/ou forfait mobilités durables pour les IDE de nuit ou alternance Jour/Nuit 

-  Tickets restaurant pour les IDE de nuit ou alternance

-  Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos

-  Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent

-  Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs, de vacances à tarifs préférentiels & diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent

-  Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires 

-  Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant à charge

-  Accès à une offre de formation continue conséquente

-  Accès à l’espace détente LE COSY : séances de relaxation….