Le Service d'accueil, orientation et traitement des urgences adultes :

- 40 000 passages par an

- 9 box de soins dont 1 box de suture et 1 box de plâtre et un circuit court avec 1 box de consultation

- Unité d'Hospitalisation de Courte durée - 18 lits

1er SAU des Hauts-de-Seine en nombre de passages

Composition de l’équipe :

- L’Équipe médicale : 1 praticien hospitalier - Chef de Service, 7 praticiens hospitaliers, 5 praticiens hospitaliers temps partiel, 8 praticiens attachés

- L’Équipe paramédicale : 1 Cadre Supérieur de Santé, 3 Cadres de Santé (matin et après-midi), 1 Cadre de Santé de nuit assurant également la continuité de l’encadrement sur l’ensemble de l’hôpital Ambroise Paré.

- 37 Infirmiers, 34 Aides-soignants, 1 secrétaire administratif, 2 secrétaires médicales et 1 logisticien

Poste à pourvoir : 02/09/2024 - CDD (3 ou 6 mois)

- Dispenser des soins personnalisés et adaptés à l’état de santé du patient

-Adhérer aux projets de soins du service, du pôle et du GH et assurer ainsi la qualité et la sécurité des soins

- Organiser et prioriser les soins aux patients selon une planification pertinente

- Mettre en œuvre les procédures de gestion des risques pour le patient

- Respecter et appliquer les protocoles de soins

- Informer les patients ainsi que leur entourage du suivi de la prise en charge

- Evaluer et appliquer les protocoles relatifs à la prise en charge de la douleur, utilisation des échelles d’évaluation

- Assurer la prise en charge des patients en fin de vie en collaboration avec l’équipe mobile de soins palliatifs

- Ecrire et valider dans le dossier de soins infirmiers informatisé les actes de soins réalisés

- Organiser les transferts des patients vers les services d’aval en transmettant leurs dossiers

Vérifier et tracer quotidiennement la présence, l’état de fonctionnement et la propreté du matériel

- Encadrer et évaluer les étudiants en soins infirmiers et les nouveaux collègues

Gérer ses disponibilités en tenant compte de l’activité du service ou d’éventuel problème d’effectif

Travailler avec l’équipe en psychiatrie du SAU

Etre réquisitionnable en cas de « plan blanc » déclaré par les autorités sanitaires et hospitalières locales

Particularités du poste :

- Période d’intégration doublée et encadrée de 2 semaines avec l’équipe de jour et 2 semaines avec l’équipe de nuit

Avantages liés au statut et à la fonction

Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre)

Possibilité de réaliser des heures supplémentaires en fonction des besoins du service

Contrat d’HEURES SUPPLÉMENTAIRES majorée à 50% dans la limite de 20h /mois : 1er échelon - Jour : 490 € nets / Nuit : 985,60 € nets

Prime d’attractivité territoriale : IDE travaillant en Ile-de-France (versée annuellement en mars sous conditions de ressources)

Primes mensuelles spécifiques liées aux conditions d’exercice dans certains services (en brut) : 118 € au SAU et soins critiques (Réa, SC) / 49,23€ en USLD / 63,99€ au bloc, néonatologie et dialyse

Promotion professionnelle : possibilité de financement des départs en instituts de formation Puéricultrice, IBODE, IADE

Aide à l'installation et au logement

Prime d'installation sous conditions : 2185,37 € bruts

Aide à l’installation : jusqu’à 1000 € nets versés par l’Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent

Possibilité de logement à tarif préférentiel dans le cadre des dispositifs LOC’ APPART JEUNES pour les jeunes diplômés et LOC’ APPART PRO pour les professionnels

Avantages sociaux

Remboursement du passe Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables

Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux

Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires

Accès à une offre de formation continue conséquente, etc.