Position dans la structure :
Liaison hiérarchique ou rattachement hiérarchique :
- L’Adjoint équipement secteur Est du Groupe Hospitalier
- Le coordonnateur de la maintenance biomédicale et hôtelière secteurs Centre et Est

Liaisons fonctionnelles :
- Les services des soins, médico-techniques et Directions fonctionnelles
- L’ensemble des agents de la DIM, dont en particulier les services techniques
- Les Fournisseurs d’équipements et prestataires de maintenance.

Présentation de la structure :
La DIM du Groupement Hospitalier Universitaire APHP Nord est constituée des secteurs suivants :
- 1 Directeur de l’investissement et de la maintenance
- 1 Directeur de l’investissement et de la maintenance local sur chacun des trois secteurs de la DIM :

- Secteur Centre : Lariboisière, Fernand Widal, Bretonneau
- Secteur Est : Hôpitaux Saint-Louis et Robert Debré
- Secteur Ouest Hôpitaux Bichat, Beaujon, Louis Mourier

- 1 Adjoint équipement par secteur
- Le pôle Biomédical et Hôtelier du secteur Est, site Saint-Louis, comprend :
- 4 Ingénieurs biomédicaux (dont le coordonnateur de Maintenance Centre et Est)
- 6 Techniciens biomédicaux dont : 6 Techniciens Supérieurs
- 3 Techniciens de maintenance hôtelière (grade d’Ouvrier)
- 2 Gestionnaires des contrats de maintenance partagés sur les secteurs Centre et Est

Processus Achat :

- Suivre les livraisons des équipements neufs au sein des ateliers (vérification des colis, vérification GMAO) et suivre les interventions « installation »
- Faire des missions ponctuelles de vérification d’inventaire, y compris la gestion et le suivi des équipements mis à disposition
- Gérer la planification des livraisons équipements neufs avec les gestionnaires achats et services

Processus Maintenance :

- Gérer la maintenance curative et préventive des équipements en responsabilité
- Maintenir les équipements arrivant aux ateliers
- Exploiter le logiciel de GMAO
- Gérer des pièces détachées
- Planifier et gérer la maintenance préventive
- Communiquer régulièrement avec les services demandeurs concernés
- Réaliser les tâches communes de l’atelier

Processus Ressources :

- Utiliser et renseigner la GMAO
- Utiliser des Equipements de Contrôle de Mesure
et d’ Essai (ECME)
- Utiliser et gérer les logiciels du pôle biomédical
- Organiser et rang er les espaces de travail (en
continu)

Processus Pilotage :

- Participer aux réunions de service et de suivi régulier
- Participer à la démarche qualité ISO 9001 en tant que
contributeur qualité exemple : élaboration du
Guide de la Maintenance, de protocoles de contrôle
des équipements

Service biomédical certifié ISO 9001 : 2015 depuis 2019
et certifié AFAQ « service biomédical » depuis mai 2024
• Travail en équipe
• Diversité des tâches techniques
• Formations constructeurs régulières, connaissances socle
• Concours réguliers pour progression professionnelle
• Environnement de travail : rez-de-chaussée, climatisation
• Accès Transport : site très bien desservi
• Travail en 35 heures hebdomadaires (7h30/jour)
• Une GMAO institutionnelle APHP moderne

Remboursement à 50% du Pass Navigo ou forfait mobilité durable, accès au self (ouvert 5/7 jours), à la crèche hospitalière sur demande, Comité d’Entreprise AGOSPAP et plateforme HOPTISOINS, places pour vélo sécurisées, situation géographique et quartier, jardin historique, accès aux installations sportives et de relaxation