PLATEAU TECHNIQUE DE RÉADAPTATION

Le Plateau technique de réadaptation est sous la responsabilité de Monsieur Gilles MENAGE, directeur des soins, de Madame Carine ROUY-THENAISY, cadre supérieur de la rééducation, et de Monsieur Emmanuel PERROT, cadre de santé de rééducation.

Cette équipe intervient dans les différents services cliniques de l’hôpital : Gériatrie, Psychiatrie, Réanimation, Maladie du foie et de l’appareil digestif et urinaire, Médecine interne.

PRÉSENTATION DU SERVICE 

Composition de l’équipe de rééducation :

-   1 cadre de santé rééducation

-   11 masseurs-kinésithérapeutes

-   8,5 enseignants en activité physique adaptée

-   6,5 ergothérapeutes

-   4,5 psychomotriciens

-   2,5 orthophonistes

-   1 pédicure podologue

-   10 diététiciennes

Présentation de l’unité de soins :

-  42 lits en UGA, 72 lits en SSR gériatrique,

-   Médecins, cadre de santé, infirmiers, aides-soignants, psychologues, assistantes sociales, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, psychomotriciens, enseignants en APA, diététiciennes

Ce poste est ciblé en SMR Gériatrie et en SSR Alzheimer avec unité cognitivo-comportementale (UCC) avec interventions dans les autres services pour répondre aux prescriptions ponctuelles (SSR polyvalent, centre hépatobiliaire, psychiatrie, nutrition clinique) et en UGA dans le cadre de la continuité des soins.

 Missions générales :

 - L’orthophoniste, sur prescription médicale et dans le respect des règles des bonnes pratiques professionnelles, prend en charge les patients hospitalisés en gériatrie.

- Il évalue et rééduque précocement les patients ayant des troubles phasiques et/ou des troubles de la déglutition.

- Il participe à la prévention de la dénutrition en lien avec le diététicien et le équipes soignantes.

- Il assure la traçabilité de ses prises en charge dans le dossier de rééducation du patient.

- Il participe aux réunions de synthèse et à l’élaboration du projet de soins du patient, en collaboration avec l’équipe médicale et paramédicale.

- Il informe et met en place des actions d’éducation du patient et de son entourage.

- Il saisit son activité dans l’application informatique institutionnelle et le PMSI en soins de suite.

- Il participe à des groupes de travail transversaux institutionnels.

- Il respecte les règles d’hygiène liées à l’activité clinique.

- Il participe à l’accompagnement des étudiants en orthophonie.

- Il participe à l’information et la formation des professionnels paramédicaux dans son domaine d’activité.

- Il participe à la réalisation d'études et de recherches.

- Il assure une veille professionnelle.

 Missions spécifiques :

-  Évaluation de l’autonomie

-  Évaluation cognitive

-  Ateliers thérapeutiques pluridisciplinaires

-  Accompagnement et formation des soignants au positionnement et à l’utilisation des aides techniques

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET À LA FONCTION

-  Prime de service pour les nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre)

 AIDE À L’INSTALLATION ET AU LOGEMENT

 -  Aide à l’installation (versée par l’AGOSPAP sous conditions de ressources) pour les titulaires et CDD sur poste permanent

-  Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les titulaires
 

 AVANTAGES SOCIAUX

 -  Remboursement du passe Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables

-   Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux

-   Place en crèche selon disponibilités

-   Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos

-   Chèques emploi service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent

-   Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels ainsi que diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent

-  Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)

-  Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant à charge

-   Accès à une offre de formation continue conséquente

-   Accès à l’espace détente : séances de relaxation…