Le service de d’oncologie médicale est composé de 22 lits de d’hospitalisation conventionnelle. Nous accueillons des patients présentant des pathologies carcinologiques.  

Les atouts de notre service :

Unité très spécialisée qui assure une alliance de soins techniques, de soins relationnels et de soins éducatifs pour une qualité de prise en soins des patients

Equipe d’encadrement dynamique, bienveillante et disponible

Collaboration étroite avec l’équipe médicale et l’ensemble de l’équipe pluridisciplinaire

Présence au sein de l’équipe de professionnels expérimentés avec des missions spécifiques: infirmière de coordination du parcours patient, encadrement des étudiants et nouveaux professionnels, IDEC, infirmière en pratique avancées, aide-soignant praticien de toucher massage

De part cette spécificité et diversité d’activité une expérience professionnelle dans notre service est très formatrice et permet de larges de possibilités pour l’avenir professionnel. De plus nous avons accès à un large éventail de formation.

Vos missions :

Collaborer avec les IDE, AS et médecins pour assurer la prise en charge administrative des patients

Participer à l’accueil du patient et de sa famille

Participer à l’organisation générale du service (prise de rendez-vous pour les patients, commandes de transports externes, tris des résultats d’examens, traçabilité des rendez-vous…)

Participer au staff journalier du service

Assurer la gestion des appels téléphoniques et la transmission des messages

Participer en collaboration avec les médecins, et l’infirmière de fluidité parcours patient   à la gestion des mouvements des patients hospitalisés, avec supervision de l’équipe d’encadrement

A la sortie du patient : faciliter les formalités administratives, organiser les RDV, en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire du service

Participer à la recherche, au classement et à l’archivage des dossiers

Organiser les programmations d’hospitalisations avec la gestion des RDV

Réaliser le contrôle d’Identitovigilance (fusion IPP, contrôle identité, décès)

Assurer l’intégration de ses collègues sur ses missions

- Prime + NBI selon service de rattachement
- Prime d'attractivité territoriales
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
- Accès à une offre de formation continue conséquente

AVANTAGES SOCIAUX

- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
- Possibilité de parking
- Possibilité de place en crèche
- Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice)
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
- Chèques emploi-service CESU AP-HP