Notre service de MPR, situé au cœur de l'Hôpital Fernand Widal, est un acteur majeur dans la prise en charge du handicap lié aux affections du système nerveux et de l'appareil locomoteur. Ces pathologies représentent une cause de handicap de premier plan et un enjeu économique et de santé publique majeur. Le service se caractérise par sa double orientation médicale et sa forte transversalité, offrant une approche globale et innovante.

Nous sommes fiers d'être un service résolument dynamique et à la pointe de l'innovation. Nous bénéficions d'équipements de pointe, tels que l'exosquelette, permettant d'offrir des prises en charge rééducatives de haute qualité. Notre équipe paramédicale est particulièrement reconnue pour sa créativité et son engagement dans le développement de projets innovants qui améliorent constamment le parcours de soins de nos patients.

Le service de MPR se compose de :

Un secteur d'hospitalisation complète SMR (Soins Médicaux et de Réadaptation) de 44 lits, répartis en deux ailes.
Un hôpital de jour SMR de 10 places.
Une place d'hôpital de jour MCO (Médecine, Chirurgie, Obstétrique).
Un secteur de consultation externe.
Un plateau technique de rééducation performant.
Un plateau technique d'exploration urodynamique.
Un laboratoire d'analyse de la marche et de l'équilibre à la pointe de la technologie.

En tant que Cadre de Santé, vous serez un pilier essentiel du service, en charge de :

- Manager et animer les équipes soignantes (infirmiers, aides-soignants, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, etc.) avec bienveillance et rigueur, en encourageant l'initiative et la créativité.
- Organiser et coordonner l'activité quotidienne du service d'hospitalisation complète, de l'hôpital de jour et des plateaux techniques, en optimisant l'utilisation des équipements innovants.
- Assurer la qualité et la sécurité des soins dispensés aux patients, en veillant au respect des protocoles et des bonnes pratiques professionnelles.
- Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets du service, en lien avec la stratégie du GHU Nord et en valorisant les initiatives de l'équipe.
- Gérer les ressources humaines (plannings, gestion des compétences, formation continue).
- Collaborer étroitement avec l'équipe médicale et les autres services de l'hôpital.
- Contribuer à l'amélioration continue des processus et de l'organisation du service.

Pourquoi nous rejoindre ?

Intégrer un service de pointe, unique au sein du GHU Nord, reconnu pour son dynamisme et ses innovations.
Bénéficier d'un environnement de travail stimulant, avec un accès à des équipements de pointe comme l'exosquelette.
Travailler avec une équipe paramédicale dotée d'une grande créativité et force de proposition.
Participer à une mission de santé publique essentielle, impactant directement la qualité de vie des patients.
Développer vos compétences au sein d'une équipe pluridisciplinaire et engagée.
Profiter des avantages liés à un établissement de la fonction publique hospitalière.
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à mettre votre expertise au service de nos patients dans un environnement stimulant et innovant, nous vous invitons à postuler !

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION

- Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
- Possibilité d'évolution, de promotion professionnelle faisant fonction et de formation au sein du GHU.
- Prime de tutorat 160€ brut par mois
- Prime d'encadrement 145€ brut par mois
- Prime d'engagement collectif
- Possibilité d'assurer des permanences d'encadrement le week-end

AIDE AU LOGEMENT
- Possibilité de logements à tarifs préférentiels dans le parc APHP pour les titulaires

AVANTAGES SOCIAUX
- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
- Possibilité de parking , stationnement vélos et de place en crèche
- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
- Chèques emploi-service CESU AP-HP