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Paramédical encadrement - Cadre administratif - chargé de mission - expert - paramédical - cadre supérieur
Cadre de santé Psychiatrie adulte F/H
Titulaire ou CDI
Non
Le service accueille des patients en hospitalisation libre. Service non soumis à la carte sanitaire de la sectorisation psychiatrique et peut accepter des patients d’origines diverses se présentant aux urgences, transférés d’autres services, suivis en consultation ou adressés par des corresponds extérieurs, patients souffrants de troubles post-traumatiques, dépression ou d’addictions diverses,
En dehors de l’hospitalisation temps plein (66 lits dont 15 en secteur protégé) le service est doté d’un HDJ Remeds (10 places), d’une consultation, 4 places d’HDJ accueillant des patients souffrant de phobies, troubles du sommeil, d’un centre du Neurodéveloppement Adulte (CNA).
Equipe Médicale : composée par un Chef de Service, 2 PUPH, 3,5 PH, 3 CCA, 8 internes
Equipe encadrement : 3 cadres de santé.
Equipe paramédicale (ETP) : 1 CSS, 4 CS, 45 IDE, 41 AS, 1 AH, 3 Secrétaires médicales, 3 assistantes sociales, 1 secrétaire sociale, 3 psychologues et 1 ergothérapeute
Missions Générales :
- Le cadre de santé est responsable de l’animation de l’équipe paramédicale.
- Il organise et coordonne l’ensemble des activités paramédicales afin de garantir la qualité et sécurité des soins dispensés aux patients dans le respect des objectifs de l’institution et du DMU.
- Il est garant de l’harmonisation et de la cohérence de la politique des soins, pour laquelle il est le référent professionnel dans la spécialité du service dont il a la charge.
Missions permanentes :
- Organiser, coordonner, suivre les prestations de soins, la prise en charge du patient hospitalisé et de son entourage
- Contrôler et suivre la qualité, la sécurité des soins et des activités paramédicales
- Organiser la gestion des ressources humaines et le développement des compétences
- Promouvoir l’activité de recherche en soins et en santé
- Organiser la communication relative aux soins et activités paramédicales au sein du service et du DMU
- Participer à la gestion économique des ressources matérielles et logistique
- Participer aux projets institutionnels et de l’hôpital
• Titulaire du diplôme de Cadre Santé, du concours sur titres et travaux, formation gestion hospitalière Maitrise des outils informatiques (Word, Excel). Connaissances de la réglementation en matière de ressources humaines et des règles de gestion des plannings Techniques de communication Connaissance des indicateurs en lien avec la gestion économique Connaissance de l'hôpital Qualité relationnelle et capacité à argumenter, Sens de la diplomatie et discrétion professionnelle Qualité de négociations Initiative, loyauté et objectivité Dynamisme, calme et disponibilité Rigueur et méthode Pragmatisme, sens de l'écoute et du dialogue Discernement, sens de l'organisation et capacité d'anticipation Créativité et goût de l'innovation Capacité à fédérer une équipe
Cadre au forfait Amplitude horaire variable en fonction des nécessités de service Une permanence de
Mise en stage
Titularisation
Formations
France, Ile-de-France, Paris (75)
Paris 13
Hôpital Pitié-Salpêtrière - Paris 13 (GHU Sorbonne)
Psychiatrie adulte