INFIRMIER EN NEPHROLOGIE ADULTE

Service de 19 lits d'hospitalisation complète.

Service renommé, pionnier dans le secteur de la néphrologie et transplantation rénale.

Pathologies rencontrées :

Pathologies aigues : Insuffisance rénale aigue : secondaire à une intervention chirurgicale, à une infection, à une prise médicamenteuse, à un obstacle sur les voies excrétrices, à une lithiase, à un traumatisme, à une infection urinaire.

Pathlogies chroniques : Glomérulonéphrites  ; diabète de type I et II ; maladies héréditaires  ; hypertension artérielle ; néphropathies idiopathiques ; néphropathies interstitielles ; pathologies nécessitants une radiofréquence ou une embolisation  ; pathologies cancéreuses…

Complications du patient dialysé : Thrombose de l’abord vasculaire ; problèmes infectieux ; désordres phosphocalciques ; péritonite chez les patients sous dialyse péritonéale.…

- Connaître l’anatomie et la physiologie du système urinaire ainsi que les pathologies associées

- Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins.

- Eduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins.

- Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.

- Assurer la traçabilité et la transmission des soins.

- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Réaliser l'accompagnement des patients.

- Travailler en binôme avec l'équipe aide-soignante. 

- Former et informer les nouveaux personnels et les stagiaires.

-  Respecter les règles de déontologie : secret professionnel, devoir de réserve et de discrétion.

-  Faire preuve de bienveillance et d’honnêteté envers les patients et l’équipe.

-  S’avoir s’adapter aux diverses situations et aux différents interlocuteurs rencontrés.

-  Savoir hiérarchiser les priorités, anticiper les activités.

-  Savoir procurer les soins adéquats en cas de situations d’urgence.

-  Gérer ses émotions.

-  Respecter les règles d’hygiène hospitalières et les précautions standards.

-   Utiliser les techniques de manutention (ergonomie) et les règles de sécurité pour l’installation et la mobilisation des patients.

-  Maitriser les outils informatiques (ORBIS).

-  Connaître les différents régimes alimentaires (restriction hydrique, sans sel…).

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION

- Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
- Accès à une offre de formation continue conséquente

AIDE A L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT

- Prime d'installation : 1947 € nets au cours de la 1ère année de stage pour les nouveaux diplômés
- Aide à l'installation : jusqu'à 1000 € versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif Loc'appart pour les jeunes diplômés
- Possibilité de logements pérennes à tarifs préférentiels pour les titulaires (dispositif Loc'appart pro)

AVANTAGES SOCIAUX

- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
- Possibilité de parking
- Places place en crèche disponibles (politique de zéro refus)
- Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice)
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
- Chèques emploi-service CESU AP-HP