Poste à pourvoir d'Ingénieur de la plateforme de Biologie à haut débit

Le groupe hospitalier des Hôpitaux Universitaires Sorbonne Université est constitué de 7 sites. Le groupe hospitalier Sorbonne Université comprend 13 Départements Médico-Universitaires (DMU) multi site.

Le site Pitié Salpêtrière, l'activité de biologie médicale est assurée 24h/24 et 7 jours sur 7. Le DMU BIOGEM comprend l’ensemble de la Biologie médicale, le Centre de génomique médicale, les équipes opérationnelles d’hygiène, les unités cliniques en liens avec les activités biologiques des Hôpitaux : Pitié-Salpêtrière, Charles Foix, Saint-Antoine, Tenon, Trousseau Rothschild.

Présentation du service :

La plateforme haut débit assure des activités partagées entre plusieurs services ainsi que l’alimentation de plusieurs secteurs spécialisés en intégrant la filière d’urgence vitale. Un parc d’équipements de biologie délocalisée est développé sur le GH pour assurer les engagements de temps de rendu pour les urgences vitales. Un secteur Biotox est également présent pour assurer certaines activités spécifiques. 

Composition de l’équipe :

-personnels médicaux :Chef de service, biologistes

-personnels non médicaux  :Techniciens de laboratoire, Cadre supérieur, Cadres de santé, Ingénieurs, Secrétaire médicale (AMA), agents médico-techniques.

 Missions générales :

- Optimiser et gérer l’organisation technique de la plateforme (Médicotechnique, évolution, veille technologique...) en collaboration avec l’ingénieur coordonnateur et les cadres :

-  Assurer l’accompagnement technique, le conseil et la formation des équipes.

-   Maîtriser les technologies et les logiciels de la plateforme haut débit.

-   Développer et/ou mettre en place de nouveaux bio marqueurs.

-   Assurer la liaison avec les fournisseurs des équipements de la plateforme.

-   Informer et communiquer auprès de l’ensemble des utilisateurs de la plateforme de toute évolution.

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge 
- Accès à une offre de formation continue conséquente
AVANTAGES SOCIAUX
- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
- Possibilité de parking et de place en crèche
- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
- Chèques emploi-service CESU AP-HP