Le Laboratoire de biochimie nutritionnelle et métabolique comprend 2 secteurs :

·          Biochimie générale comprenant les secteurs automatisés suivant bilans biochimiques, gaz du sang, hormonologie, protéines spécifiques, Qualité

·          Biochimie spécialisée : méthodes chromatographiques (HPLC-vitamines ; spectro masse-hormonologie spécialisée ; Biochimie séparative ICP-MS- éléments traces), anomalies de l’hémoglobine, anomalies congénitales de glycosylation, Culture cellulaire, biologie délocalisée. Certaines activités de recours national et international. 

. Participation au laboratoire L3 (Biotox)

Activité du laboratoire / 35 628 119 de B en 2022 - Laboratoire accrédité par le COFRAC

Composition de l’équipe :

Personnel médical : 1 chef de service PU-PH, 1 MCU-PH, 4 PH, 4 praticiens attachés - 2 internes

Personnel non médical : 1 Cadre, 1 ingénieur, 24 techniciens, 2 secrétaires médicales, 2 agents de laboratoire, 1 agent logistique

-  Missions Principales 

Assurer la réalisation d’analyses de biochimie générale et spécialisée dans le respect des protocoles validés par la norme ISO15189

-  Missions Permanentes sous la responsabilité des biologistes 

-  Réception, validation et contrôle de la conformité des prélèvements, enregistrements des demandes d’examens de biochimie. Traitement pré-analytique des échantillons (horodatage, enregistrement GLIMS)

-   Validation analytique et biotechnique et transmissions des résultats de biochimie

-   Gestion des non conformités

-   Maintenance courante préventive et/ou corrective des analyseurs et des systèmes d’analyses

-   Gestion des stocks et/ou d’approvisionnement des réactifs et consommables

-   Rédaction des formulaires permettant la traçabilité de la mise en œuvre des procédures d’analyses dans les domaines  de l’assurance qualité

-   Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets

-   Gestion courante des systèmes informatiques dédiés ou du système informatique central et saisie des données

-   Formation technique des stagiaires et nouveaux arrivants et participation possible à des séminaires

-  Autres activités

-  Réalisation des analyses au laboratoire BIOTOX L3 en bactériologie en cas d’alerte REB.

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION

- Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
- Possibilité d'évolution, de promotion professionnelle faisant fonction et de formation au sein du GHU.
- Prime de tutorat 160€ brut par mois
- Prime d'encadrement 145€ brut par mois
- Prime d'engagement collectif
- Possibilité d'assurer des permanences d'encadrement le week-end

AIDE AU LOGEMENT
- Possibilité de logements à tarifs préférentiels dans le parc APHP pour les titulaires

AVANTAGES SOCIAUX
- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
- Possibilité de parking , stationnement vélos et de place en crèche
- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
- Chèques emploi-service CESU AP-HP