service de psychiatrie adulte 

assistante social en faveur des patients au sein d'un pavillon d'hospitalisation de 22 lits appelé "les oliviers.  vous assurez l'accompagnements 

La filières socio éducative du site compte 22 ase,1 cadre et 5 secrétaires 

lien hiérarchique:

(N+1) Cadre socio-éducatif, responsable de l’unité socio-éducative du site

(N+2) Coordinatrice du service social du GH

(N+3) Directeur Usagers, Risques et Qualité du groupe hospitalier

Liaisons fonctionnelles :

Au sein des unités de soins : le chef de DMU, le CA DMU et le CP DMU, les équipes médicales et paramédicales.  DMU cancer et psychiatrie

Au sein du site : le Directeur du Site, les services administratifs et financiers du site, du GH et du siège de l’APHP.

A l’extérieur de l’hôpital : partenaires médicaux, paramédicaux, sociaux, judiciaires et administratifs.

Missions principales
Aider ponctuellement ou durablement les personnes hospitalisées confrontées à des difficultés sociales, à accéder aux soins et à leurs droits, à recouvrer ou garder leur autonomie, les accompagner dans la réalisation de leur projet de vie.

Missions permanentes :
·          Accueil et prise en charge sociale des patients
·          Tenues d’entretiens avec des personnes (patients, familles…)
·          Accompagnement dans les démarches d’insertion, réinsertion sociale et / ou professionnelle
·          Bilan de la situation socio-économique des patients
·          Identification, recensement des besoins et des attentes des patients dans le domaine social
·          Information et conseil à des tiers (agents, patients, familles, entourage…)
·          Elaboration et mise en place du projet social individuel du patient
·          Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs

Autres activités :missions ponctuelles ou spécifiques :
·          Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet de service.
·          Réaliser un relevé de statistiques pour l’élaboration d’un rapport d’activité (coder CSARR et CIM 10).
·          Utiliser le dossier social de manière informatisée avec le logiciel ORBIS.
·          Participer aux remplacements des collègues pour assurer la continuité du service.
·          Accompagner des personnes dans les lieux internes (régie) et externes (administration)