Le service d'hématologie clinique et de thérapie cellulaire de l’hôpital Saint-Antoine de

74 lits dont 61 lits de soins intensifs, 10 lits d’hospitalisation conventionnelle et 3 lits de soins palliatifs. Il est spécialisé dans la prise en charge des hémopathies malignes et des maladies du sang. C’est un centre de recours et de référence dans la région Ile de France pour les traitements des leucémies aiguës, des greffes de moelle osseuse et de cellules souches, du myélome multiple, des lymphomes et des études cliniques pour le développement de nouveaux médicaments et de thérapies cellulaires innovantes. En outre, le service est directement lié au centre international de greffe de moelle osseuse de la société Européenne de greffe de moelle osseuse (EBMT) basé sur le site de Saint-Antoine. Le service est structuré en plusieurs secteurs d'activité couvrant la consultation externe, l’hospitalisation de jour (34 places), la cytaphérèse, la recherche clinique, les soins intensifs, et l’hospitalisation conventionnelle, tous situés sur le site de Saint-Antoine. 

-Transmission d'informations entre le personnel d’hématologie , les services administratifs (frais de séjour, direction des services économiques), le laboratoire HLA de la Pitié- Salpêtrière, le laboratoire de thérapie cellulaire de la Pitié-Salpêtrière, l’EBMT (European Group for Blood and Marrow Transplantation).-

-Préparation et organisation des prélèvements des cellules souches hématopoïétiques (consultation IDE pré cytaphérèse,

- Préparation et injection des produits à visée thérapeutique et diagnostique

- Prélèvements d’échantillons biologiques

- Réalisation de soins spécifiques à son domaine d’intervention

- Réception et distribution de produits (médicaments, repas, matériels…)

- Réception et traitement des appels téléphoniques de l’unité

- Surveillance de l’état de santé des patients dans son domaine d’intervention

- Vérification des dates de péremption des supports de prélèvement et des produits pharmaceutiques

- Contrôle de la confidentialité et de la sécurité des informations

- Contrôle et suivi du bon déroulement du processus « prélèvement des CSH »

- Garantie de la confidentialité des donneurs fichiers

- Notification des anomalies et dysfonctionnements des consommables, kits et appareils (y compris matériovigilance)

- Signalement et traçabilité de tout évènement pouvant avoir une incidence sur la qualité du produit prélevé

- Surveillance, entretien et nettoyage des appareils de prélèvement selon les procédures,

- Gestion des stocks de produits et de matériels spécifiques à l’activité en lien avec le cadre responsable de la logistique

- Approvisionnement de l’unité en produits/matériel

· Organisation pratique des greffes :

- Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d’activité :

- Planification des séances de photo chimiothérapies extra corporelles (PCEC) au regard des prescriptions médicales

- Participation au comité de greffes hebdomadaire pour connaître les nouveaux patients et les décisions thérapeutiques permettant d’anticiper et de suivre les différentes phases de traitement des patients, Constitution du dossier « greffe » du patient (renseignements administratifs, familiaux, médicaux, projet thérapeutique,…).

- Typage HLA des fratries et bilan des donneurs

- Organisation du transport du greffon au service de thérapie cellulaire hôpital la Pitié Salpêtrière

· Mise à jour des documents qualité en collaboration avec le médecin responsable de l’unité (Accréditation JACIE) : procédures, modes opératoires et enregistrements

· Saisie informatique de l’activité d’aphérèse

· Saisie, mise à jour et / ou sauvegarde de données, d’informations, de tableaux dans son domaine d’activité (ORBIS…)

· Implication dans la démarche qualité, participation au processus d’amélioration continue de la qualité (Indicateurs qualité)

Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre) 

Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge

Possibilité d’évolution, de promotion professionnelle faisant fonction et de formation au sein du GHU. 

Prime de tutorat 160€ brut par mois - 

Prime d’engagement collectif

Possibilité de logements à tarifs préférentiels dans le parc APHP pour les titulaires.

AVANTAGES SOCIAUX :

Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité

Possibilité de parking , stationnement vélos et de place en crèche

Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux

Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent

Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)

Chèques emploi-service CESU AP-HP